• Мое избранное
Об утверждении квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса Б центрального аппарата Министерства финансов Республики Казахстан, заместителей председателей комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением заместителей председателя Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, и руководителей территориальных органов комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением руководителей территориальных органов Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан

Отправить по почте

Toggle Dropdown
  • Комментировать
  • Поставить закладку
  • Оставить заметку
  • Информация new
  • Скопировать ссылку
  • Редакции абзаца 
Об утверждении квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса Б центрального аппарата Министерства финансов Республики Казахстан, заместителей председателей комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением заместителей председателя Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, и руководителей территориальных органов комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением руководителей территориальных органов Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан
Приказ ответственного секретаря Министерства финансов Республики Казахстан от 5 февраля 2016 года № 50
Редакция с изменениями и дополнениями  по состоянию на 31.03.2017 г.
В соответствии с пунктом 4 статьи 17 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить:
1) квалификационные требования к административным государственным должностям корпуса «Б» центрального аппарата Министерства финансов Республики Казахстан согласно приложению 1 к настоящему приказу;
2) квалификационные требования к административным государственным должностям корпуса «Б» заместителей председателей комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением заместителей председателя Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, и руководителей территориальных органов комитетов Министерства финансов Республики Казахстан, за исключением руководителей территориальных органов Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, согласно приложению 2 к настоящему приказу.
2. Отменить некоторые приказы ответственного секретаря Министерства финансов Республики Казахстан согласно приложению 3 к настоящему приказу.
3. Департаменту кадровой службы Министерства финансов Республики Казахстан (Омарова Г.А.) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном интернет-ресурсе Министерства финансов Республики Казахстан.
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
Ответственный секретарь Н. Коржова
Приложение 1
к приказу ответственного секретаря
Министерства финансов
Республики Казахстан
от 5 февраля 2016 года № 50
Приложение 1 изменено в соответствии с  Приказом Министра финансов РК от 13.01.2017 г. № 20 (см. редакцию от 09.06.2016 г.)
Приложение 1 изменено в соответствии с Приказом ответственного секретаря Министерства финансов РК от 31.03.2017 г. № 208 (см. редакцию от 13.01.2017 г.)
Квалификационные требования
к административным государственным должностям корпуса «Б»
центрального аппарата Министерства финансов Республики Казахстан
1. Советник Министра категория С-3, 1 единица, № 007

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или юридическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области права (юриспруденция или международное право).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Подготовка по поручению руководителя информации, справки и докладов по отдельным оперативным и перспективным вопросам деятельности министерства. Рассмотрение обращений государственных органов и иных юридических лиц по вопросам, входящим в его компетенцию. Обеспечение соблюдения режима секретности в приемной Министра.

					
		

	



2. Директор Департамента отчетности и статистики государственных финансов категория С-1, 1 единица, № ДОС-01

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или юридическое, или техническое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области технических наук и технологий (вычислительная техника и программное обеспечение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Общее руководство деятельностью департамента, организация работы департамента по своевременной и качественной подготовке материалов и заключений по поручениям Президента Республики Казахстан, Парламента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан и руководства Министерства по вопросам, входящим в компетенцию департамента, обеспечение участия в совершенствовании процесса исполнения республиканского и местных бюджетов, организация и осуществление сводного анализа исполнения бюджетов, обеспечение подготовки соответствующей аналитической информации к заседаниям Правительства Республики Казахстан и руководству Министерства, обеспечение формирования отчетности по исполнению бюджетов, организация подготовки годового отчета об исполнении республиканского бюджета за соответствующий год и его защита в Парламенте Республики Казахстан, обеспечение ведения статистики государственных финансов, оперативное управление, координация и организация деятельности работников департамента.

					
		

	



3. Заместитель директора Департамента отчетности и статистики государственных финансов категория С-2, 2 единицы, № ДОС-02, ДОС-03

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или юридическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Организация работы департамента по своевременной качественной подготовке материалов и заключений по поручениям Президента Республики Казахстан, Парламента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан и руководства Министерства по вопросам, входящим в компетенцию департамента, оперативное управление, координация деятельности подразделений департамента, участие в совершенствовании процесса исполнения республиканского и местных бюджетов, обеспечение проведения сводного анализа исполнения бюджетов, подготовка соответствующей аналитической информации к заседаниям Правительства Республики Казахстан и руководству Министерства, обеспечение формирования отчетности по исполнению бюджетов, организация подготовки и защиты годового отчета об исполнении республиканского бюджета, обеспечение ведения статистики государственных финансов, обеспечение соблюдение сроков и качества исполнения заданий и поручений руководства, соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины.

					
		

	



4. Руководитель Управления отчетности об исполнении бюджетов
Департамента отчетности и статистики государственных финансов
категория С-3, 1 единица, № ДОС-1-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Организация и координация работы по подготовке ежемесячной, ежеквартальной и годовой отчетности об исполнении бюджетов всех уровней; обеспечение формирования и представления внутренним и внешним пользователям отчетности по исполнению бюджета; участие в подготовке материалов к годовому отчету об исполнении республиканского бюджета; подготовка предложений по совершенствованию Единой бюджетной классификации; обеспечение взаимодействия с государственными органами и местными исполнительными органами по вопросам формирования и представления отчетности об исполнении бюджетов; организация работы по подготовке материалов и заключений по вопросам, относящимся к компетенции управления; организация подготовки предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов, формированию и представлению отчетности по исполнению бюджетов; обеспечение своевременной подготовки заключений по поручениям Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, запросам депутатов Парламента Республики Казахстан, руководства Министерства.

					
		

	



5. Главный эксперт Управления отчетности об исполнении
бюджетов Департамента отчетности и статистики государственных
финансов категория С-4, 3 единицы, № ДОС-1-2, № ДОС-1-3,
№ ДОС-1-4

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Формирование отчетов об исполнении бюджетов всех уровней, о кредиторской и дебиторской задолженностях бюджетов всех уровней, об исполнении планов поступлений и расходов денег от реализации государственными учреждениями товаров (работ, услуг), остающихся в их распоряжении, о поступлении и расходовании денег от спонсорской и благотворительной помощи; представление отчетности в центральные государственные органы; подготовка выборочных отчетных данных по исполнению бюджета по запросам вышестоящих органов, министерств, ведомств и других организаций; участие в разработке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов и составления отчетности по их исполнению; исполнение поручений Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства финансов; подготовка ответов по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан.

					
		

	



6. Руководитель Управления по ведению и гармонизации статистики
государственных финансов Департамента отчетности и статистики
государственных финансов категория С-3, 1 единица, № ДОС-2-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Обеспечение ведения статистики государственных финансов; гармонизация статистических данных по государственным финансам Республики Казахстан с методологией Международного валютного фонда «Руководство по статистике государственных финансов 2014 года» для размещения в международных статистических сборниках; руководство и контроль за подготовкой данных периодического издания «Статистический бюллетень Министерства финансов Республики Казахстан»; координация работы по внедрению стандартов распространения статистических данных (по методологии Международного валютного фонда); осуществление взаимодействия с международными финансовыми организациями по статистике государственных финансов; организация и координация работы по подготовке проекта годового отчета Правительства Республики Казахстан, подготовка докладов к презентации годового отчета в рамках его защиты в Парламенте Республики Казахстан; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; обеспечение своевременной подготовки заключений по поручениям Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, запросам депутатов Парламента Республики Казахстан, руководства Министерства.

					
		

	



7. Главный эксперт Управления по ведению и гармонизации статистики государственных финансов Департамента отчетности и статистики государственных финансов категория С-4, 3 единицы, № ДОС-2-2, № ДОС-2-3, № ДОС-2-4

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Подготовка данных по статистике государственных финансов по методологии Международного валютного фонда, формирование данных по исполнению бюджетов для международных организаций и рейтинговых агентств, разработка и внедрение стандартов распространения данных (МВФ), подготовка Статистического бюллетеня Министерства финансов Республики Казахстан; формирование проекта годового отчета Правительства Республики Казахстан об исполнении республиканского бюджета, подготовка аналитических материалов, докладов и слайдов к презентации годового отчета в рамках его по защиты в Парламенте Республики Казахстан; подготовка отчета об исполнении гражданского бюджета за соответствующий год; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; исполнение поручений Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства финансов; подготовка ответов по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан.

					
		

	



8. Руководитель Управления анализа расходов республиканского
бюджета Департамента отчетности и статистики государственных
финансов категория С-3, 1 единица, № ДОС-3-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Руководство и координация работы управления, обеспечение мониторинга и анализа расходов республиканского бюджета на основе отчетных данных о его исполнении; прогнозирование ожидаемого исполнения расходной части республиканского бюджета; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; подготовка материалов руководству Министерства по вопросам исполнения расходов республиканского бюджета; обеспечение своевременной подготовки заключений по поручениям Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, запросам депутатов Парламента Республики Казахстан, руководства Министерства.

					
		

	



9. Главный эксперт Управления анализа расходов республиканского бюджета Департамента отчетности и статистики государственных финансов категория С-4, 4 единицы, № ДОС-3-2, № ДОС-3-3, № ДОС-3-4, № ДОС-3-5  

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Осуществление анализа расходов республиканского бюджета; осуществление мониторинга исполнения расходов республиканского бюджета на основе отчетных данных о его исполнении; участие в прогнозировании ожидаемого исполнения расходной части республиканского бюджета; участие в разработке и совершенствовании нормативных правовых актов, по вопросам, входящим в компетенцию департамента; участие в подготовке аналитических информаций об исполнении расходов республиканского бюджета; участие в подготовке руководству Министерства материалов по вопросам исполнения бюджетов к совещаниям, заседаниям, проводимым в Правительстве Республики Казахстан и других государственных органах; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; исполнение поручений Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства финансов; подготовка ответов по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан.

					
		

	



10. Руководитель Управления сводного анализа исполнения
бюджетов Департамента отчетности и статистики государственных
финансов категория С-3, 1 единица, № ДОС-4-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Руководство и координация работы управления, обеспечение осуществления сводного анализа исполнения государственного, консолидированного, республиканского и местных бюджетов на основе аналитических материалов, представленных структурными подразделениями Министерства; подготовка аналитической информации об исполнении государственного, республиканского бюджетов, бюджетов областей, гг. Астаны и Алматы, к заседанию Правительства Республики Казахстан по итогам социально-экономического развития за истекший квартал и первоочередных задачах на предстоящий период, в части исполнения государственного бюджета; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; подготовка докладов руководству Министерства по вопросам исполнения бюджетов; обеспечение своевременной подготовки заключений по поручениям Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, запросам депутатов Парламента Республики Казахстан, руководства Министерства.

					
		

	



11. Главный эксперт Управления сводного анализа исполнения
бюджетов Департамента отчетности и статистики государственных
финансов категория С-4, 3 единиц, № ДОС-4-2, № ДОС-4-3,
№ ДОС-4-4

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Осуществление сводного анализа исполнения государственного, консолидированного, республиканского и местных бюджетов на основе материалов, представленных структурными подразделениями Министерства и отчетов местных исполнительных органов; подготовка аналитической информации об исполнении государственного, республиканского бюджетов, бюджетов областей, гг. Астаны и Алматы, к заседанию Правительства по итогам социально-экономического развития за истекший квартал и первоочередных задачах на предстоящий период, в части исполнения государственного бюджета; подготовка отчета об исполнении гражданского бюджета за полугодие соответствующего года; подготовка руководству Министерства докладов по вопросам исполнения бюджетов, аналитических, справочных и других материалов к совещаниям, заседаниям, проводимым в Правительстве Республики Казахстан и других государственных органах; участие в подготовке предложений по совершенствованию системы управления процессами исполнения республиканского и местных бюджетов; исполнение поручений Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства финансов; подготовка ответов по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан.

					
		

	



12. Руководитель Управления анализа расходов местных бюджетов
Департамента отчетности и статистики государственных финансов
категория С-3, 1 единица, № ДОС-5-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Руководство и координация деятельности управления, обеспечение мониторинга исполнения местных бюджетов, формирования и представления внутренним и внешним пользователям информации по мониторингу использования местными исполнительными органами целевых трансфертов из республиканского бюджета, участия в совершенствовании системы местного управления и самоуправления, типовой структуры местных исполнительных органов; организация подготовки материалов к заседаниям Правительства Республики Казахстан, в части вопросов, входящих в компетенцию департамента, участия в разработке и совершенствовании законодательства, в рамках компетенции департамента, ведение консультативной работы с местными исполнительными органами, участие в формировании проекта годового отчета об исполнении республиканского бюджета, обеспечение подготовки материалов об исполнении республиканского и местных бюджетов (в пределах компетенции); обеспечение своевременной подготовки заключений по поручениям Администрации Президента Республики Казахстан и Правительства Республики Казахстан, по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан и руководства Министерства.

					
		

	



13. Главный эксперт Управления анализа расходов местных
бюджетов Департамента отчетности и статистики государственных
финансов, категория С-4, 4 единицы, № ДОС-5-2, № ДОС-5-3,
№ ДОС-5-4, № ДОС-5-5

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерий

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое или математическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение) или в области естественных наук (математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Ведение мониторинга данных по местным бюджетам и использованию местными исполнительными органами целевых трансфертов из республиканского бюджета; формирование и представление внутренним и внешним пользователям данных об использовании местными исполнительными органами целевых трансфертов из республиканского бюджета, участие в рамках компетенции управления в подготовке проекта годового отчета Правительства Республики Казахстан об исполнении республиканского бюджета за соответствующий год, участие в разработке и совершенствовании нормативных правовых актов, по вопросам, входящим в компетенцию департамента; подготовка заключений по проектам изменений и дополнений в типовую структуру местных исполнительны органов; постановка задач по разработке и совершенствованию программного обеспечения по отчетности, в части местных бюджетов, взаимодействие с администраторами республиканских бюджетных программ (в пределах компетенции), консультативная работа с местными уполномоченными органами по исполнению бюджетов; подготовка информаций, справок руководству Министерства по вопросам исполнения местных бюджетов; исполнение поручений Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства финансов; подготовка ответов по запросам депутатов Парламента Республики Казахстан.

					
		

	



14. Директор Департамента бюджетного планирования категория С-1, 1 единица, № ДБП-01

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования 

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Общее руководство деятельностью департамента, организация работы по вопросам реализации государственной бюджетной политики; участия в выработке предложений по бюджетной политике; совершенствования системы бюджетного планирования, подготовки проектов нормативных правовых актов в области управления государственными финансами, разработки проекта республиканского бюджета на предстоящий трехлетний период и формирование основных параметров республиканского бюджета на среднесрочный период, планирование бюджетных инвестиционных проектов. Осуществление внешнего взаимодействия по вопросам, входящим в компетенцию департамента.

					
		

	



15. Заместитель директора Департамента бюджетного планирования категория С-2, 2 единицы, № ДБП-02, № ДБП-03

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Реализация государственной бюджетной политики; участие в совершенствовании системы бюджетного планирования; разработка проекта республиканского бюджета на предстоящий трехлетний период и формирование основных параметров республиканского бюджета на среднесрочный период; планирование бюджетных инвестиционных проектов.

					
		

	



16. Руководитель Управления бюджетного планирования
Департамента бюджетного планирования
категория С-3, 1 единица, № ДБП-1-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Руководство деятельностью управления, организация работы по вопросам формирования проекта республиканского бюджета на соответствующий трехлетний период и прогнозных показателей государственного и республиканского бюджетов на предстоящий трехлетний период; разработки проекта закона о республиканском бюджете, решений Правительства о реализации указанного закона; подготовки информации, необходимой для работы Республиканской бюджетной комиссии; подготовки аналитических и справочных материалов, докладов по проекту бюджета.

					
		

	



17. Главный эксперт Управления бюджетного планирования Департамента бюджетного планирования
категория С-4, 7 единиц, № ДБП-1-2, № ДБП-1-3, № ДБП-1-4,
№ ДБП-1-5, № ДБП-1-6, № ДБП-1-7, № ДБП-1-8

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение или математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Формирование проекта республиканского бюджета на соответствующий трехлетний период и прогнозных показателей государственного и республиканского бюджетов на предстоящий трехлетний период. Разработка проекта закона о республиканском бюджете, решений Правительства о реализации указанного закона; подготовка аналитических и справочных материалов, докладов по проекту бюджета. Организация проведения заседаний Республиканской бюджетной комиссии; подготовка информации, необходимой для работы Республиканской бюджетной комиссии; составление протоколов заседаний Республиканской бюджетной комиссии.

					
		

	



18. Эксперт Управления бюджетного планирования Департамента бюджетного планирования
категория С-5, 2 единицы, № ДБП-1-9, № ДБП-1-10

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования 

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение или математика).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Формирование проекта республиканского бюджета и прогнозных показателей государственного и республиканского бюджетов на предстоящий трехлетний период. Разработка проекта закона о республиканском бюджете, решений Правительства Республики Казахстан по реализации указанных законов. Подготовка аналитических и справочных материалов, докладов по проекту бюджета. Проведение заседаний Республиканской бюджетной комиссии, подготовка информации, необходимой для работы Республиканской бюджетной комиссии.

					
		

	



19. Руководитель Управления планирования бюджетных
инвестиционных проектов Департамента бюджетного планирования
категория С-3, 1 единица, № ДБП-2-1

	
		
		
	
	
		

			
			
Критерии

					
			
			
Требования 

					
		

		

			
			
Образование

					
			
			
Высшее:


			
экономическое;


			
в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или менеджмент, или учет и аудит, или финансы, или государственное и местное управление, или маркетинг, или регионоведение).


			
Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной деятельности.

					
		

		

			
			
Личные качества

					
			
			
Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

					
		

		

			
			
Профессиональная компетентность

					
			
			
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории, желательно знание английского языка.

					
		

		

			
			
Опыт работы

					
			
			
В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542).

					
		

		

			
			
Функциональные обязанности

					
			
			
Контроль и общее руководство деятельностью управления; участие в разработке Закона о республиканском бюджете и постановлений о реализации в части планирования республиканских бюджетных инвестиций, участие в формировании приоритетных направлений республиканских бюджетных инвестиций; подготовка отчетов по вопросам планирования бюджетных инвестиций; выработка предложений по совершенствованию законодательства в сфере планирования бюджетных инвестиций; выполнение иных поручений руководства.