Toggle Dropdown
1
Утверждены
приказом Министра национальной
экономики Республики Казахстан
от 26 февраля 2015 года № 139
Toggle Dropdown
1
Правила разработки и представления отчетов по исполнению планов развития национальных управляющих холдингов, национальных холдингов, национальных компаний, акционером которых является государство
Toggle Dropdown
Редакция с изменениями и дополнениями по состоянию на 14.05.2024 г.
Toggle Dropdown
Глава 1. Общие положения
Toggle Dropdown
1. Настоящие Правила разработки и представления отчетов по исполнению планов развития национальных управляющих холдингов, национальных холдингов, национальных компаний, акционером которых является государство (далее – Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 4-3) статьи 13 Закона Республики Казахстан «О государственном имуществе» (далее – Закон) и определяют порядок разработки и представления отчетов по исполнению планов развития национальных управляющих холдингов, национальных холдингов, национальных компаний, акционером которых является государство (далее – Отчет по исполнению плана развития).
Toggle Dropdown
1
2. Основные понятия, используемые в настоящих Правилах:
Toggle Dropdown
1) компания – национальные управляющие холдинги, национальные холдинги, национальные компании, акционером которых является государство;
Toggle Dropdown
2) ключевой показатель деятельности – количественно измеримый показатель, позволяющий определить уровень достижения цели плана развития;
Toggle Dropdown
3) единый оператор в сфере учета государственного имущества (далее – Единый оператор) – юридическое лицо с участием государства в уставном капитале, определенное по решению Правительства Республики Казахстан, на которое возложены задачи по реализации единой технической политики в сфере организации и учета государственного имущества, а также функции по управлению и эксплуатации активами территориальных подразделений уполномоченного органа по государственному имуществу согласно перечню, утверждаемому уполномоченным органом по государственному имуществу в соответствии с подпунктом 21) статьи 1 Закона;
Toggle Dropdown
4) электронный отчет – отчет по исполнению плана развития, подготовленный на веб-портале Реестра, и подписываемый электронной цифровой подписью компании, выданной национальным удостоверяющим центром.
Toggle Dropdown
Глава 2. Порядок разработки и представления отчета по исполнению плана развития
Toggle Dropdown
3. Отчет по исполнению плана развития разрабатывается и представляется в следующем порядке:
Toggle Dropdown
1) первый раз - за три года с разбивкой по годам;
Toggle Dropdown
2) второй раз - за шесть лет с разбивкой по годам;
Toggle Dropdown
3) третий раз - за десять лет с разбивкой за последние четыре года и по итогам реализации плана развития за десять лет.
Toggle Dropdown
4. Отчет по исполнению плана развития содержит следующие разделы:
Toggle Dropdown
1) достижение стратегических направлений деятельности, целей, задач и ключевых показателей деятельности. Данный раздел содержит информацию о запланированных и фактически достигнутых ключевых показателях деятельности по стратегическим направлениям деятельности, целям, задачам, о причинах их недостижения, с предоставлением таблицы согласно приложению к настоящим Правилам;
Toggle Dropdown
2) аналитическая записка, которая составляется в произвольной форме и содержит следующие сведения:
Toggle Dropdown
информация о степени достижения запланированных ключевых показателей деятельности по стратегическим направлениям деятельности, целям и задачам (при наличии отклонений фактических результатов от запланированных следует раскрыть причины и факторы, которые оказали влияние на конечные результаты), оценка влияния факторов на реализацию плана развития, а также оценка влияния реализации плана развития на социально-экономическое развитие отрасли, региона;
Toggle Dropdown
проблемы, которые возникли в процессе реализации плана развития, их воздействие на цели и ключевые показатели деятельности, а также принятые меры по обеспечению своевременной реализации плана развития;
Toggle Dropdown
выводы об итогах реализации плана развития за отчетный период в разрезе стратегических направлений деятельности, целей и задач;
Toggle Dropdown
предложения по дальнейшей реализации плана развития, ее корректировке, повышению эффективности процесса реализации плана развития, решению выявленных проблем по реализации плана развития.
Toggle Dropdown
1
5. Разработка и утверждение Отчета по исполнению плана развития осуществляется после утверждения годовой аудированной финансовой отчетности в следующем порядке:
Toggle Dropdown
1) в течение пятнадцати рабочих дней со дня утверждения годовой аудированной финансовой отчетности исполнительный орган осуществляет разработку проекта Отчета по исполнению плана развития на веб-портале Реестра, разработанного Единым оператором, и вносит его на рассмотрение совета директоров компании.
Toggle Dropdown
Совет директоров компании в течение пятнадцати рабочих дней рассматривает и принимает решение об утверждении проекта Отчета по исполнению плана развития либо о возврате исполнительному органу для доработки.
Toggle Dropdown
При наличии замечаний исполнительный орган дорабатывает проект Отчета по исполнению плана развития в сроки, определенные советом директоров компании, но не более десяти рабочих дней со дня получения замечаний, и повторно представляет его на рассмотрение совета директоров компании;
Toggle Dropdown
2) проект Отчета по исполнению плана развития утверждается на заседании совета директоров компании.
Toggle Dropdown
6. Исполнительный орган в течение пяти рабочих дней с даты получения выписки из протокола заседания совета директоров компании по вопросу утверждения Отчета по исполнению плана развития направляет электронный отчет Единому оператору для включения в Реестр государственного имущества (далее – Реестр), прикрепив к электронному отчету сканированную копию решения совета директоров компании об его утверждении, а также направляет данный отчет в бумажном виде уполномоченному органу соответствующей отрасли для проведения мониторинга реализации плана развития.
Toggle Dropdown
7. Включение электронного отчета в Реестр Единым оператором осуществляется в течение пяти рабочих дней с даты его поступления с направлением на электронный адрес компании уведомления о включении электронного отчета в Реестр.
Toggle Dropdown
При наличии замечаний Единого оператора к электронному отчету компания устраняет замечания и вносит его повторно Единому оператору в течение пяти рабочих дней со дня получения замечаний без повторного вынесения на рассмотрение совета директоров компании.
Toggle Dropdown
1
8. В случае отсутствия утвержденной годовой аудированной финансовой отчетности до тридцатого числа четвертого месяца, следующего за отчетным периодом, исполнительный орган осуществляет разработку проекта Отчета по исполнению плана развития (по оперативным данным) на веб-портале Реестра, разработанного Единым оператором, и направляет электронный отчет (по оперативным данным) Единому оператору не позднее первого числа шестого месяца, следующего за отчетным периодом, для включения в Реестр.
Toggle Dropdown
Электронный отчет (по оперативным данным) представляется для включения в Реестр согласно пункту 7 настоящих Правил.
Toggle Dropdown
Приложение
к Правилам разработки и
представления отчетов по
исполнению планов развития
национальных управляющих холдингов,
национальных холдингов,
национальных компаний,
акционером которых
является государство
Toggle Dropdown
Достижение стратегических направлений деятельности, целей, задач и ключевых показателей деятельности
Toggle Dropdown
|
Наименование стратегического направления (далее – СНД)
|
Цель
|
Задачи
|
Наименование ключевого показателя деятельности (далее - КПД)*
|
Единица измерения
|
Значение КПД
|
Причины невыполнения (выполнения в неполном объеме)
|
|
20__ год
|
20_n_ год
|
|
план
|
факт
|
% отклонения
|
план
|
факт
|
% отклонения
|
|
СНД 1
|
Цель 1
|
Задача 1
Задача n
|
КПД1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
КПД n
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
СНД 2
|
Цель n
|
Задача 1
Задача n
|
КПД 1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
КПД n
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Toggle Dropdown
Примечание
Toggle Dropdown
* ключевой показатель деятельности привязывается к цели и задачам компании