Об утверждении Правил выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту, а также регистрации, формирования и ведения дакто-, фотоучетов трудовых иммигрантов Приказ Министра внутренних дел Республики Казахстан от 8 февраля 2014 года № 76. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 11 марта 2014 года № 9200

В соответствии с пунктом 3 статьи 43-2 Закона Республики Казахстан «О миграции населения» ПРИКАЗЫВАЮ :

1. Утвердить прилагаемые Правила выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту, а также регистрации, формирования и ведения дакто-, фотоучетов трудовых иммигрантов.

В пункт 1 внесено изменение на государственном языке, текст на русском языке не изменялся в соответствии с Приказом Министра внутренних дел РК от 03.05.2016 г. № 473

2. Департаменту миграционной полиции Министерства внутренних дел Республики Казахстан обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) в установленном порядке официальное опубликование настоящего приказа;

3) размещение настоящего приказа на веб-портале Министерства внутренних дел Республики Казахстан.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра внутренних дел Республики Казахстан Тургумбаева Е.З. и департамент миграционной полиции (Саинов С.С.) Министерства внутренних дел Республики Казахстан.

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня его первого официального опубликования .

Министр К. Касымов

1. Правила выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту, а также регистрации, формирования и ведения дакто-, фотоучетов трудовых иммигрантов (далее - Правила) разработаны в соответствии с пунктом 3 статьи 43-2 Закона Республики Казахстан «О миграции населения» (далее - Закон) и определяют порядок выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту, а также регистрации, формирования и ведения дакто-, фотоучетов трудовых иммигрантов.

В пункт 1 внесено изменение на государственном языке, текст на русском языке не изменялся в соответствии с Приказом Министра внутренних дел РК от 03.05.2016 г. № 473

2. Трудовыми иммигрантами являются иммигранты, прибывшие в Республику Казахстан в качестве домашних работников с целью выполнения работ (оказания услуг) у работодателей - физических лиц в домашнем хозяйстве на основании разрешения трудовому иммигранту.

3. Разрешение трудовому иммигранту для осуществления трудовой деятельности у физических лиц выдается по форме согласно приложению 1 к Правилам на срок, указанный в заявлении-анкете о выдаче (продлении) разрешения трудовому иммигранту по форме согласно приложению 2 к Правилам, и может составлять один, два или три месяца, который должен соответствовать требованиям статьи 43-1 Закона.

Максимальный срок разрешения трудовому иммигранту не может превышать двенадцать месяцев.

Новое разрешение трудовому иммигранту выдается не ранее чем через тридцать календарных дней после окончания срока предыдущего разрешения.

При обращении трудового иммигранта первичное разрешение или продление, а также отказ оформляется в течение рабочего дня со дня обращения.

4. Разрешение трудовому иммигранту выдается при представлении документов, подтверждающих законность его нахождения на территории Республики Казахстан, а также уплату предварительного платежа по индивидуальному подоходному налогу на период, указанный в заявлении на получение разрешения.

5. Для получения разрешения трудовой иммигрант лично представляет в подразделение миграционной полиции по месту временной регистрации на территории Республики Казахстан следующие документы:

Пункт 5 изменен в соответствии с Приказом Министра внутренних дел РК от 18.06.2015 г. № 545 (см. редакцию от 08.02.2014 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после первого официального опубликования)
Опубликовано в ИПС нормативных правовых актов РК «Әділет» 04.08.2015 г.
Пункт 5 изложен в новой редакции Приказа Министра внутренних дел РК от 03.05.2016 г. № 473 (см. редакцию от 18.06.2015 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после первого официального опубликования)
Опубликовано в ИПС нормативных правовых актов РК «Әділет» 21.06.2016 г.

1) заявление-анкету о выдаче (продлении) разрешения трудовому иммигранту по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) копию квитанции об уплате предварительного платежа по индивидуальному подоходному налогу (оригинал предоставляется для сверки);

3) копию документа удостоверяющего личность с отметкой о пересечении Государственной границы (оригинал предоставляется для сверки);

4) медицинскую справку по форме № 086/у, утвержденную приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 «Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697);

5) справку о прохождении дактилоскопирования и фотографирования – по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам (при наличии сведений о получении трудового разрешения иммигрантом в течении предыдущего календарного года дактилоскопирование и фотографирование не производится).

Требование других документов не допускается.

Цель въезда иностранца, указанная при въезде в Республику Казахстан или первоначальной регистрации, не является основанием для отказа в выдаче разрешения трудовому иммигранту.

6. Сотрудник подразделения миграционной полиции (далее - сотрудник), принявший документы, указанные в пункте 5 настоящих Правил, осуществляет сверку на соответствия требованиям Закона Республики Казахстан «О миграции населения», в том числе:

Пункт 6 изложен в новой редакции Приказа Министра внутренних дел РК от 18.06.2015 г. № 545 (см. редакцию от 08.02.2014 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после первого официального опубликования)
Опубликовано в ИПС нормативных правовых актов РК «Әділет» 04.08.2015 г.

1) сравнивает содержание ответов на вопросы заявления-анкеты с данными документа, удостоверяющего личность (национального паспорта) и сведениями, полученными в ходе беседы с иностранцем, по данным Единой информационной системы «Беркут» (далее - ЕИС «Беркут») и из других источников;

2) сверяет гражданство иностранца со списком стран, с которыми Республикой Казахстан заключены соглашения о безвизовом порядке въезда и пребывания, предусматривающие возможность пребывания в Республике Казахстан без виз сроком не менее трех месяцев;

3) проверяет, что уплаченная сумма предварительного платежа по индивидуальному подоходному налогу соответствует указанному в заявлении-анкете сроку действия разрешения трудовому иммигранту;

4) осуществляет проверку по базам данных органов внутренних дел и Комитета по правовой статистике и специальным учетам при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан на судимость и розыск, результаты проверки приобщаются к материалам.

Оригинал заявления-анкеты о выдаче (продлении) разрешения трудовому иммигранту, справки о дактилоскопировании и фотографировании и миграционной карточки, копии квитанции об уплате предварительного платежа по индивидуальному подоходному налогу, документа, удостоверяющего личность, приобщает к накопительным материалам, заводимым на трудового иммигранта (далее - материалы).

7. При положительном результате проверки, сотрудник вносит в информационный объект (далее - ИО) «Разрешение на работу» ЕИС «Беркут» системный номер учетной записи в ЕИС «Беркут» при пересечении иностранцем Государственной границы. При этом ЕИС «Беркут» в автоматическом режиме осуществляет проверку:

Пункт 7 изложен в новой редакции Приказа Министра внутренних дел РК от 18.06.2015 г. № 545 (см. редакцию от 08.02.2014 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после первого официального опубликования)
Опубликовано в ИПС нормативных правовых актов РК «Әділет» 04.08.2015 г.

законности пребывания иностранца в стране (дату пересечения Государственной границы Республики Казахстан, оформление первичной регистрации);

отсутствия неисполненных судебных обязательств, а равно уголовных проступков (при наличии указанных фактов выносится отказ в выдаче разрешения);

наличия ранее выданных разрешений, своевременного выезда иностранца из Республики Казахстан после окончания срока их действия, а также подтверждения, что с даты окончания срока действия предыдущего разрешения прошло более 30 календарных дней.

8. При получении положительного результата системы ЕИС «Беркут» автоматически заполняет поля в ИО «Разрешение на работу»:

1) «Фамилия, имя и при наличии отчество»;

2) «Дата рождения»;

3) «Пол»;

4) «Фото»;

5) «Гражданство»;

6) «Номер документа»;

7) «Вид документа»;

8) «Дата выдачи»;

9) «Срок действия документа».