В соответствии со статьей 40 Трудового кодекса РК, в целях обеспечения выполнения определенных задач допускается прикомандирование работников. Вопрос: Можно ли прикомандировать работника одновременно в несколько юридических лиц, акции (доля участия) в которых прямо или косвенно принадлежат одному и тому же юридическому лицу, из которого прикомандирован работник?