• Мое избранное
  • Сохранить в Word
  • Сохранить в Word
    (альбомная ориентация)
  • Сохранить в Word
    (с оглавлением)
  • Сохранить в PDF
  • Отправить по почте
Министерство труда и социальной защиты населения РК ответ от (11.01.2016) на обращение от (29.12.2015) № 141335
Документ показан в демонстрационном режиме! Стоимость: 80 тг/год

Отправить по почте

Toggle Dropdown
  • Комментировать
  • Поставить закладку
  • Оставить заметку
  • Информация new
  • Редакции абзаца

Министерство труда и социальной защиты населения РК ответ от (11.01.2016) на обращение от (29.12.2015) № 141335

Вопрос
ТОО «Буркит ЭСДЖИ» (далее «ТОО»), зарегистрированное в городе Атырау от 27 августа 2015 года, было учреждено компанией, созданной и зарегистрированной в Объединенных Арабских Эмиратах («Severn Glocon FZE») и компанией, созданной и зарегистрированной в Республике Казахстан (ТОО «Буркит Ойлтек»). В соответствии с пп.7 п.3 Правил и условий выдачи разрешений иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы от 13 января 2012 года («Правила»), «корпоративный перевод» означает временный перевод иностранца или лица без гражданства в соответствии с письмом и (или) соглашением о корпоративном переводе из иностранного юридического лица для выполнения работ, оказания услуг в филиал, дочернюю организацию, представительство или аффилиированное лицо данного иностранного юридического лица, которые учреждены на территории Республики Казахстан. На настоящий момент, ТОО планирует привлечь на территорию РК работников подразделения компании «Severn Glocon FZE», которое функционирует и имеет зарегистрированный офис в Южном Ираке (далее «Severn Valve Solutions»). Принимая во внимание вышеуказанное, вправе ли ТОО привлечь работников, которые трудоустроены в компании «Severn Valve Solutions», являющейся подразделением «Severn Glocon FZE», согласно пп.7 п.3 вышеуказанных Правил? Вместе с тем, просим Вас разъяснить процедуру получения разрешения работодателям на привлечение иностранных работников в рамках корпоративного перевода для осуществления трудовой деятельности на территории Республики Казахстан. Спасибо!