Об утверждении Правил выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 15 апреля 2022 года № 123 Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 15 апреля 2022 года № 27595

В соответствии с подпунктом 1) статьи 10 Закона Республики Казахстан «О государственных и социально ответственных услугах» и пунктом 3 статьи 43-2 Закона Республики Казахстан «О миграции населения» ПРИКАЗЫВАЮ:

Преамбула изложена в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 (см. редакцию от 30.09.2025 г.)(изменение вводится в действие с 15.06.2026 г.)

1. Утвердить Правила выдачи, продления и отзыва разрешений трудовому иммигранту согласно приложению 1 к настоящему приказу.

2. Комитету труда, социальной защиты и миграции Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

• 1

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан после его официального опубликования;

3) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Сарбасова А.А.

4. Признать утратившими силу некоторые приказы Министра внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 2 к настоящему приказу.

5. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Т. Дуйсенова

СОГЛАСОВАН
 Министерство внутренних дел
 Республики Казахстан

1. Настоящие Правила выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту (далее – Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 1) статьи 10 Закона Республики Казахстан «О государственных и социально ответственных услугах», пунктом 3 статьи 43-2 Закона Республики Казахстан «О миграции населения» и определяют порядок выдачи, продления и отзыва разрешения трудовому иммигранту.

2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

1) трудовые иммигранты – иммигранты, прибывшие в Республику Казахстан в качестве домашних работников с целью выполнения работ (оказания услуг) у работодателей – физических лиц в домашнем хозяйстве на основании разрешения трудовому иммигранту;

2) разрешение трудовому иммигранту – разрешение трудовому иммигранту – документ установленной формы, выдаваемый трудовому иммигранту для выполнения работ (оказания услуг) у работодателей – физических лиц в домашнем хозяйстве;

3) работодатель-физическое лицо - лицо, привлекающее трудового иммигранта для выполнения работ (оказания услуг) в домашнем хозяйстве;

4) квота на привлечение иностранной рабочей силы – предельно допустимое количество иностранной рабочей силы, разрешенное к привлечению работодателем-физическим лицом для осуществления трудовой деятельности на территории Республики Казахстан.

3. При внесении изменений и (или) дополнений в настоящие Правила, уполномоченный орган по вопросам миграции населения в течение 3 (трех) рабочих дней после регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан направляет информацию о внесенных изменениях и (или) дополнениях местным исполнительным органам столицы, областей и городов республиканского значения (далее – услугодатель).

4. Государственная услуга «Выдача, продление и отзыв разрешения трудовому иммигранту» (далее – государственная услуга) оказывается услугодателями.

С 12 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 пункт 5 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

5. Для получения государственной услуги трудовой иммигрант (далее – услугополучатель) совместно с работодателем-физическим лицом (далее – работодатель) подает заявление о выдаче/продлении разрешения трудовому иммигранту (далее – разрешение) по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам через веб-портал «электронного правительства» или портал «migration.enbek.kz» и документы в соответствии с Перечнем основных требований к оказанию государственной услуги согласно приложению 2 к настоящим Правилам.

6. Услугодатель осуществляет принятие решения о выдаче или продлении разрешения трудовому иммигранту после согласовывания с территориальными органами внутренних дел.

7. Решение о выдаче или продлении либо об отказе в выдаче или продлении разрешения принимается услугодателями в течении 2 (двух) рабочих дней, не считая день подачи заявления.

С 12 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 пункт 8 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

8. При подаче услугополучателем заявления через веб-портал «электронного правительства» или портал «migration.enbek.kz» в «личном кабинете» услугополучателя отображается статус о принятии заявления для оказания государственной услуги, а также уведомление с указанием даты и времени получения результата государственной услуги.

9. Услугополучатель осуществляет регистрацию на портале «migration.enbek.kz» с указанием паспортных данных и заполнения сведений о наличии квалификации, навыков и стаже работы.

10. Поиск работодателями трудовых иммигрантов, находящихся зарубежом, которые имеют учетную запись на портале «migration.enbek.kz», осуществляется только по истечении 15 (пятнадцати) дней со дня опубликования вакансий на enbek.kz.

При этом, заявка на привлечение трудовых иммигрантов подается в течении 2 (двух) месяцев со дня истечения срока, указанного в части первой настоящего пункта.

11. Выдача разрешения через портал «migration.enbek.kz» осуществляется при подписании услугополучателем с работодателем соглашения о намерении заключения трудового договора в Республике Казахстан (далее – соглашение о намерении) согласно приложению 3 к настоящим Правилам и после въезда услугополучателя в Республику Казахстан.

12. Услугополучатель получает разрешение через портал «migration.enbek.kz» в течении 10 (десяти) календарных дней со дня подписания соглашения о намерении, в период которого сохраняется квота для услугополучателя.

13. Для получения разрешения через портал «migration.enbek.kz» услугополучатель направляет заявление и документы, предусмотренные Перечнем основных требований к оказанию государственной услуги согласно приложению 2 к настоящим Правилам.

14. При обращении услугополучателя после окончания рабочего времени, в выходные и праздничные дни согласно трудовому законодательству Республики Казахстан, прием заявлений и выдача результатов оказания государственной услуги осуществляется следующим рабочим днем.

С 12 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 абзац первый пункта 15 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

15. Услугодатель в день поступления документов, посредством автоматизированной информационной системы «Иностранная рабочая сила» (далее – АИС «ИРС») осуществляет проверку на соответствие:

1) документов, предусмотренных Перечнем основных требований к оказанию государственной услуги согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

С 1 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 подпункт 1 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

2) гражданства иностранца условиям предусмотренным подпунктом 1) пункта 1 статьи 43-1 Закона Республики Казахстан «О миграции населения»;

3) условиям предусмотренных пунктом 5 статьи 43-2 Закона Республики Казахстан «О миграции населения»;

4) уплата суммы индивидуального подоходного налога в соответствии с подпунктом 1) пункта 4 статьи 412 или статьей 696 Налогового Кодекса Республики Казахстан.

С 12 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 пункт 16 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

16. Документы, поступившие от веб-портала «электронного правительства» или портал «migration.enbek.kz» в АИС «ИРС» автоматически направляются на рассмотрение в информационную систему «Миграционная полиция» (далее – ИС «МП»). Территориальные органы внутренних дел рассматривают поступившие документы в течение 1 (одного) рабочего дня.

17. В случаях представления документов в неполном объеме и (или) предоставления документов с истекшим сроком действия, предусмотренных Перечнем основных требований к оказанию государственной услуги согласно приложению 2 к настоящим Правилам, услугодатель направляет услугополучателю мотивированный отказ в приеме документов на выдачу или продление разрешения в форме электронного документа в «личный кабинет».

С 12 июля 2026 года в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2026 г. № 225 пункт 18 будет действовать в следующей редакции:Показать текст будущей редакции. 

18. При положительном результате рассмотрения заявления выдача или продление разрешения трудовому иммигранту осуществляется по форме согласно приложению 4 к настоящим Правилам путем направления из АИС «ИРС» в личный кабинет услугополучателя на веб-портале «электронного правительства» либо портале «migration.enbek.kz» в зависимости от того, через какую систему направлено заявление услугополучателя.