В соответствии со статьями 202, 203
Отправить по почте
Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и на повышенный размер оплаты труда, а также Правил предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, дополнительного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска и повышенного размера оплаты труда Приказ и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 июля 2007 года № 182-п.
Заголовок изл. в редакции на основании приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. № 160-ө-м (см. редакцию от 13.04.2010) (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). Смотрите: Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1053 Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и повышенный размер оплаты труда, а также правил их предоставления. Смотрите: Вопрос-ответ Министр здравоохранения и социального развития (вопрос-ответ) от 06.01.2016, "В связи с принятием нового Кодекса Список производств, цехов, профессий и должностей, перечень тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, повышенный размер оплаты труда и на дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск, утвержденный приказом и. о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 июля 2007 года № 182-п утратил свою силу" Настоящий приказ утратил силу в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 23.07.2019 г. № 373
Редакция с изменениями и дополнениями по состоянию на 27.04.2012 г.
В соответствии со статьями 202, 203
и 204
Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года, ПРИКАЗЫВАЮ :
Преамбула изм. в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 13.04.2010 г. № 132-п (см. редакцию от 27.08.2008).
1. Утвердить прилагаемые:
1) Список производств, цехов, профессий и должностей, перечень тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и на повышенный размер оплаты труда, согласно приложению 1 к настоящему приказу;
2) Утратил силу (см. сноску)
Утратил силу в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. № 160-ө-м (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
3) Правила предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, дополнительного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска и повышенного размера оплаты труда согласно приложению 2 к настоящему приказу.
Пункт 1 изм. в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. № 160-ө-м (см. редакцию от 13.04.2010) (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
2. Признать утратившим силу:
1) Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 19 июля 2000 года N 175-п "Об утверждении Инструкции по применению Списка (Перечня) производств, цехов, профессий и должностей с вредными (особо вредными) и (или) тяжелыми (особо тяжелыми), опасными (особо опасными) условиями труда, работа в которых дает право на ежегодный оплачиваемый дополнительный трудовой отпуск и сокращенную продолжительность рабочего времени" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за N 1211 от 3 августа 2000 года);
2) Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 26 апреля 2002 года N 90-п "О внесении изменений и дополнений в Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 19 июля 2000 года N 175-п "Об утверждении Инструкции по применению Списка (Перечня) производств, цехов, профессий и должностей с вредными (особо вредными) и (или) тяжелыми (особо тяжелыми), опасными (особо опасными) условиями труда, работа в которых дает право на ежегодный оплачиваемый дополнительный трудовой отпуск и сокращенную продолжительность рабочего времени" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за N 1855 от 20 мая 2002 года, опубликованный в Бюллетене нормативных правовых актов центральных исполнительных и иных государственных органов Республики Казахстан, 2002 г., август, N 29);
3) Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 11 февраля 2003 года N 27-п "О внесении изменений в Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 19 июля 2000 года N 175-п "Об утверждении Инструкции по применению Списка (Перечня) производств, цехов, профессий и должностей с вредными (особо вредными) и (или) тяжелыми (особо тяжелыми), опасными (особо опасными) условиями труда, работа в которых дает право на ежегодный оплачиваемый дополнительный трудовой отпуск и сокращенную продолжительность рабочего времени" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за N 2176 от 18 февраля 2003 года).
3. Департаменту труда и занятости населения (Абденов С.С.) обеспечить государственную регистрацию настоящего приказа в Министерство юстиции Республики Казахстан и официальное опубликование в установленном законодательством порядке.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра Курманова А.М.
5. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня его первого официального опубликования.
И.о. Министра
"Согласовано"
И.о. Министра здравоохранения
Республики Казахстан
9 августа 2007 года
Утверждена приказом и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 июля 2007 г. № 182-п
Инструкция по применению Списка производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, повышенный размер оплаты труда и на дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск
Инструкция утратила силу - в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. № 160-ө-м (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Приложение 1 к приказу и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 июля 2007 года № 182-п
Правый верхний приложения изл. в редакции на основании приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. № 160-ө-м (см. редакцию от 13.04.2010) (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Список производств, цехов, профессий и должностей, перечень тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и на повышенный размер оплаты труда
Заголовок изл. в редакции на основании приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2012 г. г. № 160-ө-м (см. редакцию от 13.04.2010) (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). Список изм. в соответствии с приказами Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.08.2008 г. № 226-п; от 27.04.2012 г. г. № 160-ө-м (подлежит введению в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
1. ГОРНЫЕ РАБОТЫ
N п/п |
Наименование производств, цехов и должностей |
ПДО * - до |
ПСР ** |
*) - Продолжительность дополнительного отпуска(в календарных днях)
**) - Продолжительность сокращенного рабочего времени(часов в неделю)
РАЗРАБОТКА МЕСТОРОЖДЕНИЙ ЧЕРНЫХ И ЦВЕТНЫХ МЕТАЛЛОВ И ДРУГИХ
ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ ДЛЯ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ПРОИЗВОДСТВА, ДОБЫЧА
СЛЮДЫ, ПЛАВИКОВОГО ШПАТА И АЛМАЗОВ, СТРОИТЕЛЬСТВО ШАХТ, РУДНИКОВ,
ПРИИСКОВ И КАРЬЕРОВ ДЛЯ ЭКСПЛУАТАЦИИ ПЕРЕЧИСЛЕННЫХ ИСКОПАЕМЫХ,
А ТАКЖЕ ГОРНЫЕ РАБОТЫ В ГЕОЛОГОРАЗВЕДКЕ
ПОДЗЕМНЫЕ РАБОТЫ
1. Рабочие всех профессий, занятые на подземных
работах:
1) эксплуатационных и строящихся шахт
рудников и штолен, а также в геологоразведке) 24 36
2) по проходке и углубке вертикальных стволов
шахт в мокрых условиях 30 36
3) где температура +26 о С и выше 24 36
2. Горный мастер и мастер, постоянно занятые на
Подземных работах, где температура +26 о С и
выше 24
3. Руководители, специалисты и служащие, постоянно
занятые на работах в подземных условиях,
эксплуатационных и стоящихся шахт (рудников)
и штолен, а также в геологоразведке 18
ПОДЗЕМНЫЕ ГОРНЫЕ РАБОТЫ, ПРИ ПРОИЗВОДСТВЕ КОТОРЫХ ОБРАЗУЕТСЯ ПЫЛЬ ИЗ РУД И ПОРОД, СОДЕРЖАЩИХ 10% И БОЛЕЕ СВОБОДНОЙ ДВУОКИСИ КРЕМНИЯ
Эта возможность доступна только для зарегистрированных пользователей. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь. |
|
Регистрация |