Об утверждении Правил присвоения квалификационных категорий медицинским и фармацевтическим работникам Приказ Министра здравоохранения Республики Казахстан от 6 декабря 2002 года N 1071.

Во исполнение Законов Республики Казахстан от 7 июня 1999 года N 389-1 " Об образовании ", от 19 мая 1997 года N 111-1 " Об охране здоровья  граждан в Республике Казахстан", постановления  Правительства Республики Казахстан от 16 ноября 2001 года N 1465 "Вопросы Министерства здравоохранения Республики Казахстан" и в целях совершенствования системы присвоения квалификационных категорий медицинским и фармацевтическим работникам приказываю :  

1. Утвердить прилагаемые Правила присвоения квалификационных категорий медицинским и фармацевтическим работникам. 

2. Признать утратившим силу приказ  и.о. Председателя Агентства Республики Казахстан по делам здравоохранения от 1 июня 2001 года N 530 "О Правилах проведения аттестации специалистов с высшим медицинским и фармацевтическим образованием на присвоение квалификационной категории". 

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на директора Департамента медицинской науки и образования Хамзину Н.К. 

4. Настоящий приказ вступает в силу с момента его регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.

Министр

1. Настоящие Правила присвоения квалификационных категорий медицинским и фармацевтическим работникам (далее - Правила), разработанные на основании Законов Республики Казахстан от 7 июня 1999 года N 389-1 " Об образовании ", от 19 мая 1997 года N 111-1 " Об охране здоровья  граждан в Республике Казахстан" и постановления  Правительства Республики Казахстан от 16 ноября 2001 года N 1465 "Вопросы Министерства здравоохранения Республики Казахстан", определяют порядок получения квалификационных категорий специалистами с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающими в системе здравоохранения Республики Казахстан. 

2. Для присвоения квалификационной категории необходимо наличие высшего или среднего медицинского и фармацевтического образования. 

3. Квалификационная категория присваивается специалистам   работающим в государственной системе здравоохранения, научным и научно-педагогическим работникам, специалистам занимающимся частной медицинской практикой и фармацевтической деятельностью в негосударственном секторе здравоохранения (далее - специалисты). 

Присвоение квалификационных категорий проводится уполномоченным центральным исполнительным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в области охраны здоровья граждан (далее - уполномоченный орган) в соответствии с перечнем, предусмотренных действующей на территории Республики Казахстан номенклатурой медицинских и фармацевтических специальностей.      

4. Квалификация медицинских и фармацевтических работников определяется по трем квалификационным категориям: 

1) вторая категория; 

2) первая категория; 

3) высшая категория. 

5. Специалист может получить квалификационную категорию по специальностям, соответствующим как основной, так и совмещаемой, должностям. 

6. Присвоенные работникам квалификационные категории сохраняются в течение пяти лет. По истечении этого срока без прохождения очередной процедуры присвоения квалификационной категории, действие имеющейся категории прекращается. 

7. При присвоении квалификационной категории необходимо соблюдать последовательность: вторая, первая, высшая категории, за исключением лиц, имеющих ученые степени: 

1) кандидаты медицинских и фармацевтических наук при наличии стажа работы по данной специальности не менее 8 лет (в сельской местности - не менее 6 лет), соответствующим профессиональным требованиям, может присваиваться первая квалификационная категория, минуя вторую; 

2) доктора медицинских и фармацевтических наук при наличии стажа работы по данной специальности не менее 11 лет (в сельской местности - не менее 9 лет), соответствующим профессиональным требованиям, может присваиваться высшая квалификационная категория, минуя вторую и первую. 

8. Специалистам с немедицинским образованием, допущенным к занятию должностей в организациях здравоохранения, присвоение квалификационных категорий проводится в соответствии с требованиями настоящих Правил. 

9. Специалисты, претендующие на квалификационную категорию, подают заявление в уполномоченный орган. 

10. К заявлению специалист обязан приложить: 

1) отчет о производственной деятельности за последние три года с анализом показателей, характеризующих работу и отражающих личный вклад специалиста в дело охраны здоровья граждан, утвержденный руководителем организации (сотрудникам научных и научно-педагогических или врачам научно-исследовательских, учебных организаций рецензию на отчет должен дать руководитель данного учреждения); 

2) копию диплома, нотариально удостоверенную; 

3) копии удостоверений о прохождении повышения квалификации, нотариально удостоверенные; 

4) производственную характеристику, подписанную руководителем организации и скрепленную печатью; 

5) список опубликованных статей, заверенный руководителем организации по месту работы; 

6) копию документов, подтверждающих наличие стажа работы по специальности; 

7) копию удостоверения о присвоении квалификационной категории, нотариально удостоверенную. 

11. Уполномоченный орган выносит решение о присвоении или отказе в присвоении заявленной квалификационной категории на основании рекомендаций специализированных квалификационных комиссий, создаваемых Приказом руководителя уполномоченного органа. 

12. Специалисту отказывается в присвоении квалификационной категории в случае его несоответствия квалификационным требованиям. 

13. Если работнику не присвоена заявленная квалификационная категория, он остается в прежней категории. 

14. Споры, связанные с процедурой присвоения квалификационных категорий, рассматриваются в соответствии с действующим законодательством.

15. При получении квалификационной категории оцениваются профессиональная квалификация, компетентность, способность выполнять служебные обязанности в соответствии с занимаемой должностью, систематическое повышение квалификации. 

16. Вторая квалификационная категория присваивается медицинским и фармацевтическим работникам со стажем работы по данной специальности не менее пяти лет, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности, не менее трех лет, соответствующим следующим профессиональным требованиям: 

1) специалист должен иметь необходимые знания и практические навыки по специальности, предусмотренные квалификационными требованиями; 

2) специалист с высшим медицинским и фармацевтическим образованием должен иметь не менее одной публикации по специальности за последние 5 лет, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности, засчитываются публикации в районных и областных средствах массовой информации; 

3) специалист должен пройти повышение квалификации и переподготовку в общем объеме за последние 5 лет по профилю не менее 144 часов (курсы, циклы, стажировка), подтвержденные выдачей документа установленного образца. 

17. Первая квалификационная категория присваивается медицинским и фармацевтическим работникам со стажем работы по специальности не менее восьми лет, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности - не менее шести лет, соответствующим следующим профессиональным требованиям: 

1) специалист должен иметь соответствующую теоретическую подготовку и практические навыки по специальности, предусмотренные квалификационными требованиями; 

2) специалист с высшим медицинским и фармацевтическим образованием должен иметь не менее 2 публикаций по специальности за последние 5 лет, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности, засчитываются публикации в районных и областных средствах массовой информации; 

3) специалист в течение последних 5 лет должен пройти один из видов повышения квалификации и переподготовки в общем объеме по профилю не менее 144 часов (курсы, циклы, стажировка), подтвержденные выдачей документа установленного образца. 

18. Высшая квалификационная категория присваивается медицинским и фармацевтическим работникам, имеющим стаж работы по данной специальности не менее одиннадцати лет, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности - не менее девяти лет, соответствующим следующим профессиональным требованиям: 

1) специалист должен иметь необходимую теоретическую подготовку и практические навыки, по специальности, предусмотренные квалификационными требованиями; 

2) специалист с высшим медицинским и фармацевтическим образованием должен иметь не менее 3 публикаций за последние 5 лет по специальности, а для медицинских и фармацевтических специалистов, работающих в сельской местности, засчитываются публикации в районных и областных средствах массовой информации; 

3) специалист в течение последних 5 лет должен пройти один из видов повышения квалификации и переподготовки в общем объеме по профилю не менее 144 часов (курсы, циклы, стажировка), подтвержденные выдачей документа установленного образца.