• Мое избранное
Об утверждении Правил подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда
Внимание! Документ утратил силу с 15.01.2008 г.

Отправить по почте

Toggle Dropdown
  • Комментировать
  • Поставить закладку
  • Оставить заметку
  • Информация new
  • Редакции абзаца
  • 4

Об утверждении Правил подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда Приказ и.о. Министра образования и науки Республики Казахстан от 27 января 2005 года N 43.

Настоящий Приказ утратил силу c 15 января 2008 г. в соответствии с Приказом Министра образования и науки РК от 30.11.2007 г. N 595.
В соответствии с  Законом Республики Казахстан "Об образовании" ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые Правила подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда.
2. Областным, городов Астаны, Алматы управлениям (департаментам) образования данный приказ довести до сведения всех учебных заведений начального и среднего профессионального образования, независимо от их форм собственности.
3. Департаменту дошкольного и среднего образования (Испусинова С.Б.) направить настоящий приказ в установленном законодательством порядке на государственную регистрацию в Министерство юстиции Республики Казахстан.
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.
И.о. Министра
Утверждены приказом
 Министра образования и науки
 Республики Казахстан
 от 27 января 2005 года N 43
Правила подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда
1. Общие положения 
1. Правила подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда (далее - Правила) разработаны в соответствии со  статьями 30,  33,   35 Закона  Республики Казахстан "Об образовании". 
2. Правила распространяются на организации начального и среднего профессионального образования независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности, учебные курсы и центры, а также на лиц, самостоятельно освоивших профессии технического и обслуживающего труда. 
3. Правила определяют порядок подтверждения уровня профессиональной подготовленности и присвоения квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда, обучающихся в профессиональных школах, колледжах, на учебных курсах и центрах, работников предприятий и учреждений, а также лиц, самостоятельно освоивших профессии технического и обслуживающего труда, соответствие их знаний, умений и навыков квалификационным требованиям по конкретной профессии и специальности.
2. Организация работы по подтверждению уровня профессиональной подготовленности и присвоению квалификации
4. Подтверждение уровня профессиональной подготовленности в зависимости от приобретаемой профессии и изучаемых предметов, предусматривает сдачу квалификационных экзаменов по специальным предметам (письменные тесты) и выполнение квалификационной (пробной) работы (практический тест). 
5. К сдаче квалификационного экзамена на подтверждение уровня профессиональной подготовленности по профессии (специальности) технического и обслуживающего труда допускаются лица, прошедшие полный курс обучения по программам начального и среднего профессионального образования, а также итоговую аттестацию в соответствии с общеобязательными государственными стандартами образования, и лица, самостоятельно освоившие профессии технического и обслуживающего труда. 
6. Для организации работы по определению уровня знаний по общепрофессиональным и специальным предметам, умений и практических навыков по производственному обучению, соответствия требованиям государственных общеобязательных стандартов образования (далее - ГОСО) создается квалификационная комиссия по профилям технического и обслуживающего труда (далее - КК). 
7. Председатель квалификационной комиссии по профилям технического и обслуживающего труда отбирается из числа руководителей предприятий, организаций (структурных подразделений). 
Председатель или заместитель председателя квалификационной комиссии по профилям технического и обслуживающего труда должен иметь соответствующую специальность и владеть государственным языком. 
8. В состав квалификационной комиссии по профилям технического и обслуживающего труда привлекаются представители органов по безопасности и охране труда, мастера производственных участков, заместители директоров по учебно-производственной работе, преподаватели специальных дисциплин, мастера производственного обучения. 
9. При проведении квалификационных экзаменов (письменные тесты), связанных с работами на объектах, поднадзорных специальным организациям и ведомствам (машинисты грузоподъемных кранов, слесари-монтажники по электрическим подъемникам (лифтам), электрогазосварщики, дежурный персонал электростанций и другие), в состав КК включаются представители этих организаций.
10. Квалификационный экзамен (письменное тестирование) по каждому специальному предмету включает 100 вопросов (на казахском или русском языках) в соответствии с учебными программами. Правильный ответ на каждое тестовое задание оценивается 1 баллом. 
11. Набравшие по письменному тестированию менее 60 баллов, к сдаче квалификационной работы не допускаются. 
12. Результаты письменных тестов оцениваются баллами и объявляются в тот же день после оформления в установленном порядке протоколов заседаний КК. 
13. При проведении квалификационной (пробной) работы в виде практического теста предусматривается выполнение характерной для данной профессии (специальности) работы, соответствующей уровню квалификации, предусмотренной квалификационными характеристиками, техническими требованиями. 
14. Перечень, содержание и требования к выполнению квалификационных (пробных) работ, в том числе изготовление изделий, определяются в соответствии с рабочими учебными программами и квалификационными характеристиками. 
15. При оценке квалификационной работы членами КК учитывается фактический уровень знаний по общетехническим и специальным предметам, умений и практических навыков по производственному обучению, и их соответствие требованиям учебных программ и квалификационных характеристик по профессиям (специальностям).
16. Квалификационная работа: 
считается принятой, если задание выполнено в полном соответствии с техническими требованиями и условиями; 
считается не принятой при невыполнении норм выработки (времени), установленных на выполнение квалификационной работы (практический тест). 
17. В случае нарушения порядка поведения экзаменуемым, вопрос о дальнейшей сдаче экзамена решается председателем КК. 
18. Состав квалификационных комиссий, организация их работы, порядок выдачи удостоверений на управление тракторами и другими самоходными сельскохозяйственными мелиоративными машинами, а также автотранспортными средствами определяются в соответствии с приказом Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра сельского хозяйства Республики Казахстан от 29 января 2004 года N 33 "Об утверждении Правил о приеме экзаменов и выдачи удостоверений на право управления тракторами и изготовленными на их базе самоходными шасси и механизмами, самоходными сельскохозяйственными, мелиоративными и дорожно-строительными машинами и механизмами", зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за N 2725. 
19. Результаты квалификационных экзаменов (письменный тест) и решение КК о присвоении квалификационных разрядов (классов, категорий) по профессиям (специальностям) заносятся в протокол, который подписывается председателем и всеми членами КК.
3. Оформление и выдача документов 
20. На основании протокольного решения КК экзаменуемым выдается сертификат по форме, установленной приложением к настоящим Правилам, с указанием соответствующего уровня квалификации по профессии (специальности) технического и обслуживающего труда. 
21. Выдача сертификатов об уровне профессиональной подготовленности оформляется в отдельном журнале учета и выдаче сертификатов о присвоении квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда.
Приложение
 к Правилам подтверждения уровня
 профессиональной подготовленности
 и присвоения квалификации по профессиям
 (специальностям) технического
 и обслуживающего труда
                Форма Сертификата 
____________________________________________________________________ 
         (наименование министерства и ведомства) 
 ____________________________________________________________________ 
    (наименование организации, проводившей подтверждение уровня 
профессиональной подготовленности и присвоение квалификации 
по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда)
                       Сертификат N_______ 
     Настоящий сертификат выдан гр.________________________________ 
                                          (фамилия, имя, отчество) 
 в том, что он (она) с "___"____________________ по "___"____________ 
сдал (а) квалификационные экзамены по профессии (специальности) 
 ____________________________________________________________________ 
          (наименование профессии (специальности)) 
 1. Письменный тест -   _____________________________________________ 
            (указать количество набранных баллов прописью) 
 2. Практический тест - _____________________________________________ 
       (указывается оценка "удовлетворительно", "хорошо", "отлично") 
 ____________________________________________________________________ 
            (указывается вид квалификационной работы) 
 Решением квалификационной комиссии от "______"___________ 20___года 
 Протокол N____________, гр._________________________________________ 
 Присвоена квалификация _______________________N разряда (класс)_____ 
 Председатель квалификационной комиссии__________________   _________ 
                                 (фамилия, имя, отчество)  (роспись) 
 Члены комиссии _________________________________________   _________ 
                          (фамилия, имя, отчество)         (роспись) 
               _________________________________________   _________ 
                          (фамилия, имя, отчество)         (роспись) 
М.П.                 Директор 
 Населенный пункт ______________________    Дата "____"________20__г. 
         (указать город, область)     
                                             Регистрационный N______