Toggle Dropdown
Об утверждении Инструкции, Программ тестирования и Пороговых значений результатов тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации
Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 30 апреля 2003 года N 02-01-02/60.
Toggle Dropdown
Данная редакция действовала до внесения изменений от 19.04.2004 г.
Toggle Dropdown
В соответствии с Указом Президента Республики Казахстан от 21 января 2000 года N 327 "Об утверждении Правил проведения аттестации административных государственных должностей" и приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 17 марта 2003 года N 02-01-02/27 "Об утверждении типовых квалификационных требований к категориям административных государственных должностей", зарегистрированным в Министерстве юстиции Республики Казахстан 27 марта 2003 года за N 2219, приказываю:
Toggle Dropdown
1. Утвердить прилагаемые:
Toggle Dropdown
1) Инструкцию по проведению тестирования кандидатов на занятие вакантной административной государственной должности и административных государственных служащих, подлежащих аттестации (Приложение 1);
Toggle Dropdown
2) Программу тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации категорий А-1, А-2, А-3, А-4, А-5 (Приложение 2);
Toggle Dropdown
3) Программу тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации категорий В-1, В-2, В-3, В-4, В-5, В-6, В-7, С-1, С-2, С-3, С-4, С-5, С-О-1, С-О-2, С-О-3 (Приложение 3);
Toggle Dropdown
4) Программу тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации, категорий А-6, А-7, В-8, В-9, С-6, С-7, С-8, С-9, С-10, С-11 (Приложение 4);
Toggle Dropdown
5) Программу тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации категорий D-l, D-2, D-3, D-О-1, D-О-2, D-О-3, D-О-4, Е-1, Е-2, E-R-1 (Приложение 5);
Toggle Dropdown
6) Программу тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации категорий С-О-4, С-О-5, С-О-6, С-О-7, C-R-1, C-R-2, C-R-3, C-R-4, C-R-5, C-R-6, D-4, D-5, D-6, D-О-5, D-О-6, D-О-7, Е-3, E-4, E-5, E-6, E-R-2, E-R-3, E-R-4, E-R-5, E-R-6, E-G-1, E-G-2, E-G-3, E-G-4, E-G-5 (Приложение 6);
Toggle Dropdown
7) Пороговых значений результатов тестирования кандидатов на занятие вакантных административных государственных должностей и административных государственных служащих, подлежащих аттестации (Приложение 7).
Toggle Dropdown
2. Признать утратившими силу некоторые приказы Председателя Агентства согласно Приложению 8.
Toggle Dropdown
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Заместителя Председателя Агентства Комекбаева А.А.
Toggle Dropdown
4. Настоящий Приказ вступает в силу со дня регистрации в Министерстве юстиции РК.
Toggle Dropdown
Председатель
Toggle Dropdown
Приложение 1
к приказу Председателя
Агентства Республики Казахстан
по делам государственной службы
от 30 апреля 2003 г. N 02-01-02/60
Toggle Dropdown
Инструкция по проведению тестирования кандидатов на занятие вакантной административной государственной должности и административных государственных служащих, подлежащих аттестации
Toggle Dropdown
1. Общие положения
Toggle Dropdown
1. Цель проведения тестирования - объективная оценка знаний и способностей кандидатов на занятие вакантной административной государственной должности и соответствия административных государственных служащих квалификационным требованиям, в части знания законодательства Республики Казахстан при прохождении аттестации (далее - тестируемый).
Toggle Dropdown
2. К тестированию допускаются кандидаты, документы которых соответствуют установленным квалификационным требованиям, на основании решения конкурсной комиссии, и служащие, подлежащие аттестации, о чем уведомляются кадровой службой государственного органа. При уведомлении указывается место, дата и время проведения тестирования.
Toggle Dropdown
3. При первоначальной аттестации, служащий, получивший при прохождении тестирования оценку ниже пороговых значений, имеет право пройти повторное тестирование не ранее чем через 10 календарных дней с момента предыдущего тестирования.
Toggle Dropdown
4. Тестирование проводится Администраторами тестирования Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и его территориальных подразделений (далее - администраторы). Агентство вправе привлекать других необходимых специалистов для обеспечения процесса проведения тестирования.
Toggle Dropdown
5. В ходе тестирования используются тесты на знание законодательства Республики Казахстан и логические тесты.
Toggle Dropdown
6. Объективность проведения тестирования обеспечивается стандартностью условий, времени, подсчета результатов, инструкции, содержания тестирования, а также принятие администраторами письменных ограничений о недопустимости коррупционных действий.
Toggle Dropdown
7. Тестирование состоит из 4-х этапов:
Toggle Dropdown
1) подготовка к тестированию;
Toggle Dropdown
2) инструктаж;
Toggle Dropdown
3) прохождение тестов тестируемыми;
Toggle Dropdown
4) подсчет результатов.
Toggle Dropdown
2. Подготовка к тестированию