В соответствии с Законом Республики Казахстан от 23 июля 1999 года "О государственной службе" постановляю: 

1. Утвердить прилагаемые Правила проведения аттестации административных государственных служащих. 

2. Признать утратившим силу Указ Президента Республики Казахстан от 20 августа 1996 г. N 3088 "Об утверждении Положения о порядке и условиях проведения аттестации государственных служащих" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 30, ст. 268). 

3. Настоящий Указ вступает в силу с 1 января 2000 года. 

   Президент         Республики Казахстан

                                    Утверждены 

                                  Указом Президента                                           Республики Казахстан                                        от 21 января 2000 г. N 327   Правила 
 проведения аттестации административных 
 государственных служащих 

Настоящие Правила определяют порядок и условия проведения аттестации административных государственных служащих Республики Казахстан. 

1. Аттестация административных государственных служащих (далее - служащие) - периодически осуществляемая процедура по определению уровня их профессиональной подготовки, правовой культуры и способности работать с гражданами. 

2. Основным критерием оценки при аттестации является способность служащих выполнять возложенные на них обязанности. 

3. Аттестации подлежат все служащие, за исключением беременных женщин. 

4. Служащие проходят аттестацию по истечении каждых последующих трех лет пребывания на государственной службе, но не ранее шести месяцев со дня занятия данной должности. 

При этом аттестация должна быть проведена не позднее шести месяцев со дня наступления указанного срока.

Пункт 4 изл. в редакции на основании согласно Указу Президента РК от 11.05.2001 г. № 605 (см. редакцию от 21.01.2000).

5. Служащие, поступившие на государственную службу впервые или с перерывом стажа государственной службы, проходят аттестацию по истечении трех лет непрерывного пребывания на государственной службе в сроки, установленные пунктом 4 настоящих Правил. 

При этом пребывание на государственной службе считается непрерывным, когда со дня увольнения государственного служащего из одного государственного органа и до дня назначения его в другой государственный орган не прошло более трех месяцев, при условии отсутствия у него за указанный период трудовых отношений с иными юридическими (за исключением государственных органов) и физическими лицами.

Пункт 5 - дополн. в соответствии с Указом Президента РК от 11.05.2001 г. № 605.

5-1. Аттестация включает в себя ряд последовательных этапов: 

1) подготовка к проведению аттестации; 

2) тестирование служащего, подлежащего аттестации в порядке, установленном уполномоченным органом по делам государственной службы; 

3) собеседование со служащим, проводимое аттестационной комиссией; 

4) вынесение решения аттестационной комиссии.

дополн. в соответствии с пунктом 5-1 - Указом Президента РК от 21.04.2003 г. № 1071 (вступает в силу с 14.04.2003 г.).

5-2. Вопросы прохождения аттестации служащих решаются должностным лицом, имеющим право назначения на должности и освобождения от должностей служащих, подлежащих аттестации. 

В центральном исполнительном органе вопросы прохождения аттестации служащих центрального исполнительного органа, за исключением служащих, вопросы трудовых отношений которых отнесены к компетенции вышестоящих государственных органов и должностных лиц, решает ответственный секретарь центрального исполнительного органа или должностное лицо, на которого в установленном порядке возложены полномочия ответственного секретаря центрального исполнительного органа, а в случаях отсутствия ответственного секретаря центрального исполнительного органа или указанного должностного лица - руководитель центрального исполнительного органа. 

При этом ответственный секретарь центрального исполнительного органа или должностное лицо, на которое в установленном порядке возложены полномочия ответственного секретаря центрального исполнительного органа, решает вопросы прохождения аттестации руководителей и заместителей руководителей территориальных органов.

Вопросы прохождения аттестации служащих центрального исполнительного органа, назначаемых на должности и освобождаемых от должностей вышестоящими государственными органами и должностными лицами, решаются вышестоящими государственными органами и должностными лицами.

Правила дополн. в соответствии с пунктом 5-2 Указом Президента РК от 27.11.2007 г. № 446 (см. редакцию от 21.04.2003) (подлежит введению в действие с 28.10.2007 г.);
 изм. в соответствии с Указом Президента РК от 16.11.2012 г. № 435.