Об утверждении квалификационных требований к категориям административных государственных должностей корпуса «Б» центрального аппарата Министерства юстиции Республики Казахстан Приказ Министра юстиции Республики Казахстан от 20 марта 2014 года № 117. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 10 апреля 2014 года № 9306

В соответствии с пунктом 5 статьи 13  Закона Республики Казахстан от 23 июля 1999 года «О государственной службе», ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые Квалификационные требования  к административным государственным должностям корпуса «Б» центрального аппарата Министерства юстиции Республики Казахстан.

2. Департаменту кадровой службы обеспечить государственную регистрацию  настоящего приказа и официальное опубликование в установленном законодательством порядке.

3. Настоящий приказ вводится в действие со дня его первого официального опубликования .

Министр Б. Имашев

  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание     Конституции    Республики Казахстан,     конституционных законов    Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан»,     законов    Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории,     Стратегии    «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
Желательно знание законодательства, регулирующего вопросы подготовки и экспертизы нормативных правовых актов в областях, соответствующих функциональным обязанностям.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно     Типовым квалификационным требованиям    к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление правовой, организационной и информационно-аналитической деятельности, обеспечение справочными, информационными и аналитическими материалами, организация и подготовка проведения совещаний и заседаний; подготовка докладов и выступлений. Исполнение иных поручений руководства Министерства.    
  
 
 

  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
Желательно знание законодательства, регулирующего вопросы подготовки и экспертизы нормативных правовых актов в областях, соответствующих функциональным обязанностям.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Внесение предложений при разработке мероприятий по обеспечению режима секретности и защиты государственных секретов при проведении всех видов секретных работ. Участие в контроле за исполнителями секретных работ и документов.    
  
Проведение анализа по соблюдению режима секретности в Министерстве. Участие в разработке мероприятий по организации обеспечения пропускного и внутри объектового режима в Министерстве. Исполнение иных поручений руководства Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление общего руководства и организация деятельности Департамента по анализу, мониторингу и оценке эффективности деятельности структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций Министерства, анализу и мониторингу реализации Стратегического плана Министерства, достижению и реализации стратегических целей и задач в курируемых отрасли/сфере-регионе в рамках оценки эффективности деятельности Министерства, ведению эталонного контрольного банка нормативных правовых актов в электронном виде, официальному опубликованию текстов нормативных правовых актов, выработка предложений по приоритетным направлениям деятельности органов юстиции, обеспечение освещения в средствах массовой информации деятельности органов юстиции, координация деятельности по правовой пропаганде.    
  
Осуществление общего руководства и организация деятельности по оценке эффективности правового обеспечения государственных органов.    
  
Общее руководство, координация и контроль за деятельностью структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций органов юстиции. Обеспечение подготовки для Министра аналитических, справочных и информационных материалов по вопросам деятельности органов юстиции, организационное и аналитическое обеспечение Министра и руководства Министерства о состоянии работы по направлениям деятельности Министерства.    
  
Организация работы по проведению коллегии, аппаратных и оперативных совещаний Министерства.    
  
Организация работы по повышению квалификации сотрудников Департамента, проведению оперативных совещаний Департамента, обеспечение соблюдения сотрудниками Департамента исполнительской и трудовой дисциплины.    
  
Внесение предложений Министру по вопросам компетенции Департамента, структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций Министерства, внесение предложений о поощрении сотрудников Департамента и наложении на них дисциплинарных взысканий.    
  
Осуществление контроля за исполнением поручений Министра, решений коллегий, аппаратных, оперативных совещаний Министерства по вопросам, относящимся к компетенции структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций Министерства.    
  
Обеспечение взаимодействия с государственными органами в соответствии с компетенцией Департамента, обеспечение связи с руководством Министерства и руководителями других структурных подразделений, исполнение поручений руководства Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление контроля за деятельностью сотрудников курируемых управлений, обеспечение соблюдения сотрудниками курируемых управлений исполнительской и трудовой дисциплины.    
  
Обеспечение взаимодействия со структурными, территориальными подразделениями, подведомственными организациями Министерства и государственными органами в соответствии с компетенцией Департамента.    
  
Обеспечение подготовки для Министра аналитических, справочных и информационных материалов по вопросам деятельности органов юстиции, материалов к заседаниям Правительства Республики Казахстан, совещаниям с участием Министра, выступлений Министра.    
  
Организация работы по проведению аппаратных и оперативных совещаний Министерства юстиции.    
  
Осуществление контроля за исполнением приказов, указаний, распоряжений Министра, решений коллегий, аппаратных и оперативных совещаний Министерства по вопросам, относящимся к компетенции курируемых управлений Департамента, а также структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание     Конституции    Республики Казахстан,     конституционных законов    Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан»,     законов    Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории,     Стратегии    «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно     Типовым квалификационным требованиям    к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Организация работы Управления.    
  
Обеспечение подготовки для Министра юстиции аналитических, справочных материалов по вопросам деятельности органов юстиции;    
  
Систематический анализ деятельности структурных и территориальных подразделений, а также подведомственных организаций Министерства и выработка предложений по их совершенствованию.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
Вносит предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников Управления, а также их перемещении.    
  
Осуществляет контроль за деятельностью сотрудников Управления, обеспечением соблюдения сотрудниками исполнительской и трудовой дисциплины, оказывает практическую и методическую помощь в работе специалистов.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Обеспечение подготовки для Министра юстиции аналитических, справочных материалов по вопросам деятельности органов юстиции.    
  
Систематический анализ деятельности структурных и территориальных подразделений, а также подведомственных организаций Министерства и выработка предложений по их совершенствованию.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Обеспечение качественной проработки документов, исходящих за подписью Министра юстиции, юридическая экспертиза проектов законодательных и подзаконных актов, визируемых Министром юстиции, на предмет их соответствия Конституции Республики Казахстан, конституционным законам, законам, международным договорам и подзаконным нормативным правовым актам Республики Казахстан.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание     Конституции    Республики Казахстан,     конституционных законов    Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан»,     законов    Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории,     Стратегии    «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно     Типовым квалификационным требованиям    к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Организует работу Управления.    
  
Обеспечивает участие в формировании единой государственной политики в области стратегического планирования Министерства, а также в процессе совершенствования действующей Системы государственного планирования.    
  
Осуществляет анализ и мониторинг реализации Стратегического и Операционного планов Министерства юстиции, в том числе на предмет достижения и реализации стратегических целей и задач в рамках оценки эффективности деятельности Министерства. Осуществляет мониторинг работы структурных подразделений Министерства по повышению конкурентоспособности страны в международных рейтингах по индикаторам, закрепленным за Министерством.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, в том числе секретных.    
  
Организует проведение коллегий, аппаратных совещаний, встреч, проводимых Министром, оформление соответствующих материалов, ведение протоколов совещаний.    
  
Осуществляет мероприятия, направленные на совершенствование организации, форм и методов работы органов юстиции.    
  
Осуществляет по поручению Министра контроль за деятельностью структурных и территориальных подразделений Министерства, а также подведомственных организаций.    
  
Вносит предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников Управления, а также их перемещении.    
  
Осуществляет контроль за деятельностью сотрудников Управления, обеспечением соблюдения сотрудниками исполнительской и трудовой дисциплины, оказывает практическую и методическую помощь в работе специалистов.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Обеспечивает координацию деятельности структурных подразделений Министерства по вопросам проведения комплексного мониторинга конкурентоспособности Республики Казахстан (Методика комплексного мониторинга конкурентоспособности), а также координация подготовки полугодовых отчетов и проекта раздела ежегодного аналитического доклада о конкурентоспособности Республики Казахстан для руководства страны.    
  
Анализирует ежегодные результаты международных рейтинговых агентств по уровню конкурентоспособности страны и по их результатам вырабатывает предложения и рекомендации по его повышению.    
  
Осуществляет методологическое руководство и проведение консультативной работы со структурными подразделениями Министерства по проведению оценки эффективности их деятельности.    
  
Обеспечивает мероприятия, связанные с организацией оценки эффективности работы структурных подразделений Министерства.    
  
Организует проведение общей оценки эффективности деятельности структурных подразделений на основе заключений о результатах оценки проведенной структурными подразделениями, уполномоченными на оценку эффективности их деятельности по соответствующим направлениям и подготовка соответствующих заключений.    
  
Обеспечивает подготовку материалов к коллегиям, аппаратным совещаниям, встречам, проводимым Министром.    
  
Обобщает практику работы Координационных советов органов юстиции и готовит информации по ним.    
  
Анализирует информацию структурных подразделений и подведомственных организаций по реализации решений аппаратных совещаний, коллегий Министерства на предмет их качественного исполнения.    
  
Осуществляет подготовку проектов докладов, материалов для выступления Министра на мероприятиях, проводимых в Администрации Президента, Парламенте, Правительстве, иных государственных органах и негосударственных организациях и объединениях по вопросам, входящим в компетенцию Управления.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Обеспечивает разработку проектов стратегического и операционных планов Министерства, а также по мере необходимости их корректировку.    
  
Осуществляет анализ и мониторинг реализации Стратегического и Операционного планов Министерства юстиции, в том числе на предмет достижения и реализации стратегических целей и задач в рамках оценки эффективности деятельности Министерства.    
  
Изучает мировой передовой опыт в области государственного стратегического планирования.    
  
Формирует план работы Министерства юстиции и его коллегии на основе сбора, анализа предложений структурных подразделений и подведомственных организаций.    
  
Осуществляет организационные мероприятия по подготовке выездов и посещения регионов Министром юстиции.    
  
Исполняет поручения Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента.    
  
Осуществляет учет, хранение и обеспечивает сохранность документов до передачи их на хранение в архив Министерства.    
  
Освещает деятельность Управления в средствах массовой информации и на Интернет ресурсе Министерства в пределах компетенции Управления.    
  
Рассматривает обращения физических и юридических лиц.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание     Конституции    Республики Казахстан,     конституционных законов    Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан»,     законов    Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории,     Стратегии    «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно     Типовым квалификационным требованиям    к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Анализ практики работы в сфере правовой пропаганды и пресс-службы и выработка мер по совершенствованию деятельности.    
  
Координация деятельности пресс-секретаря Министерства, оказание содействия в реализации полномочий пресс-секретаря.    
  
Планирование деятельности Управления.    
  
Обеспечение межведомственной и внутриведомственной координации по правовой пропаганде.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, в том числе секретных.    
  
Вносит предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников Управления, а также их перемещении.    
  
Осуществляет контроль за деятельностью сотрудников Управления, соблюдение ими исполнительской и трудовой дисциплины, оказывает практическую и методическую помощь в работе специалистам.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Координация работы и взаимодействие с центральными и местными исполнительными государственными органами, территориальными органами юстиции и неправительственными организациями по вопросам правовой пропаганды и праворазъяснительной работе.    
  
Осуществление правовой пропаганды, координация работы структурных подразделений и подведомственных организаций Министерства по разъяснению законодательства, участие в разъяснении законодательства.    
  
Принятие мер по организации правовой пропаганды и повышения правовой культуры граждан.    
  
Анализ по проблемным вопросам, связанным с праворазъяснительной деятельностью.    
  
Организация брифингов с представителями средств массовой информации. Подготовка и проведение пресс-конференций, интервью Министра, руководства ведомства, экспертов, других должностных лиц.    
  
Подготовка и распространение в средствах массовой информации    
  
оперативных материалов о текущей деятельности министерства, его руководства (анонсов, пресс-релизов, заявлений, комментариев, экспертных мнений).    
  
Обеспечение взаимодействие с территориальными органами юстиции по вопросам работы пресс-службы.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Координация работы и взаимодействие с центральными и местными исполнительными государственными органами, территориальными органами юстиции и неправительственными организациями по вопросам правовой пропаганды и праворазъяснительной работе.    
  
Осуществление правовой пропаганды, координация работы структурных подразделений и подведомственных организаций Министерства по разъяснению законодательства, участие в разъяснении законодательства.    
  
Принятие мер по организации правовой пропаганды и повышения правовой культуры граждан.    
  
Анализ по проблемным вопросам, связанным с праворазъяснительной деятельностью.    
  
Координация работы и взаимодействие со средствами массовой информации по вопросам информирования общества о деятельности Министерства.    
  
Анализ практики в сфере правовой пропаганды и пресс-службы, выработка мер по совершенствованию деятельности.    
  
Разработка и мониторинг реализации Медиа-плана Министерства, организация обмен оперативной информацией с пресс-службами других государственных органов исполнительной власти и учреждений.    
  
Организация брифингов с представителями средств массовой информации. Подготовка и проведение пресс-конференций, интервью Министра, руководства ведомства, экспертов, других должностных лиц.    
  
Подготовка и распространение в средствах массовой информации оперативных материалов о текущей деятельности министерства, его руководства (анонсов, пресс-релизов, заявлений, комментариев, экспертных мнений).    
  
Обеспечение взаимодействие с территориальными органами юстиции по вопросам работы пресс-службы.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, в том числе секретных.    
  
Рассмотрение обращений граждан, поступающих на блог Министра и сайт Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание     Конституции    Республики Казахстан,     конституционных законов    Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан»,     законов    Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории,     Стратегии    «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно     Типовым квалификационным требованиям    к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление координации и контроля за деятельностью структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций, Министерства, а также их сотрудников на предмет надлежащего исполнения возложенных задач и служебных обязанностей.    
  
Обеспечение подготовки для Министра юстиции аналитических, справочных материалов по вопросам: проведения и организации комплексных и целевых проверок, мониторинга оказания государственных услуг, поручений Министра по деятельности Министерства.    
  
Обеспече6ние исполнения поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства, в том числе секретных.    
  
Внесение предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников Управления, а также их перемещении.    
  
Осуществление контроля за деятельностью сотрудников Управления, обеспечение соблюдения сотрудниками исполнительской и трудовой дисциплины, оказывает практическую и методическую помощь в работе специалистов. Выезд в территориальные органы юстиции с целью проведения соответствующих проверок.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление контроля за деятельностью структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций, Министерства, на предмет надлежащего исполнения возложенных на них функций и задач.    
  
Осуществление мониторинга оказания государственных услуг.    
  
Внутренняя оценка эффективности деятельности Министерства.    
  
Организация комплексных и целевых проверок.    
  
Выезд в территориальные органы юстиции с целью проведения соответствующих проверок.    
  
Исполнение поручений Министра по деятельности Министерства.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства, в том числе секретных.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Осуществление контроля за деятельностью структурных, территориальных подразделений и подведомственных организаций, Министерства, на предмет надлежащего исполнения возложенных на них функций и задач.    
  
Организация комплексных и целевых проверок.    
  
Выезд в территориальные органы юстиции с целью проведения соответствующих проверок.    
  
Исполнение поручений Министра по деятельности Министерства.    
  
Обеспечивает исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, его заместителей, Руководителя Канцелярии Премьер-Министра и его заместителей по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства.    
  
Осуществляет учет, хранение и обеспечивает сохранность документов до передачи их на хранение в архив Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Организация работы Управления.    
  
Обеспечение организации проведения заседаний межведомственной комиссии. Организация работы по систематизации, кодификации и учету законодательства Республики Казахстан, ведению Эталонного контрольного банка нормативных правовых актов в электронном виде.    
  
Организация проведения проверок состояния работы по учету законодательства в территориальных органах Министерства юстиции, оказание им практической помощи в ведении справочно-кодификационной работы по законодательству.    
  
Организация комплектации юридической литературы; Участие в организации подписки, ведение учета и осуществление хранения периодической печати для сотрудников Министерства.    
  
Координация деятельности структурных подразделений Министерства по правовому мониторингу нормативных правовых актов.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
Внесение предложений о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников Управления, а также их перемещении. Осуществление контроля за деятельностью сотрудников Управления, обеспечением соблюдения сотрудниками исполнительской и трудовой дисциплины, оказание практической и методической помощи в работе специалистов.    
  
Выезд в территориальные органы юстиции с целью проведения соответствующих проверок.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции» нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Организация проведения заседаний межведомственной комиссии, оформление соответствующих материалов, ведение протоколов совещаний, координация деятельности по направлению оценки эффективности правового обеспечения государственных органов в пределах компетенций. Организация проведения проверок состояния работы по учету законодательства в территориальных органах Министерства юстиции, оказание им практической помощи в ведении справочно-кодификационной работы по законодательству.    
  
Координация деятельности структурных подразделений Министерства по правовому мониторингу нормативных правовых актов.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
 
 

 
  
 
Критерий    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция    
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.    
  
 
 
 
Опыт работы    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере.    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Подготовка материалов к заседаниям межведомственной комиссии.    
  
Взаимодействие со структурными подразделениями и подведомственными организациями по правовому мониторингу нормативных правовых актов.    
  
Ведение работы по систематизации, кодификации и учету законодательства Республики Казахстан, ведению Эталонного контрольного банка нормативных правовых актов в электронном виде.    
  
Организация комплектации юридической литературы. Участие в организации подписки, ведение учета и осуществление хранения периодической печати для сотрудников Министерства.    
  
Исполнение поручений Президента, руководства Администрации Президента, Премьер-Министра, заместителей Премьер-Министра, руководителей Канцелярии Премьер-Министра по вопросам, отнесенным к компетенции управления.    
  
Учет, хранение и обеспечение сохранности документов до передачи их на хранение в архив Министерства.    
  
 
 

 
  
 
Критерии    
  
 
 
Требования    
  
 
 
 
Образование    
  
 
 
Высшее образование: юриспруденция      
  
 
 
 
Профессиональная компетентность    
  
 
 
Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об органах юстиции», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.    
  
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории. Знание законодательства, регулирующего вопросы подготовки и экспертизы нормативных правовых актов в областях, соответствующих функциональным обязанностям;    
  
 
 
 
Практический опыт    
  
 
 
Согласно Типовым квалификационных требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084. Умение работать на компьютере    
  
 
 
 
Функциональные обязанности    
  
 
 
Организует работу Департамента; участвует в организационной подготовке наиболее крупных, значительных мероприятий по Министерству; выполняет сложные контрольные поручения Администрации Президента Республики Казахстан, Канцелярии Премьер-Министра Республики Казахстан, руководства Министерства юстиции; осуществляет контроль за своевременным и качественным исполнением поручений вышестоящих органов (Администрация Президента Республики Казахстан, Канцелярии Премьер-Министра Республики Казахстан), поручений Министра и Заместителя -Министров, ответственного секретаря; осуществляет контроль за соблюдением работниками Департамента исполнительской и трудовой дисциплины; вносит предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на работников, а также назначении, освобождении от должности и перемещении внутри Департамента; взаимодействует с юридическими службами центральных исполнительных органов Республики Казахстан и других государственных органов и организаций; вносит на рассмотрение Министру и Ответственному секретарю предложения по кадровым вопросам; осуществляет иные полномочия по поручению руководства Министерства; осуществляет комплекс работ, связанных с координацией законопроектной деятельности, экспертизой законопроектов, систематизацией законодательства, разработкой проектов законодательных актов, рассмотрением проекта законодательных актов, поступающих в Министерство юстиции Республики Казахстан на согласование.