Документ на русском языке

Об утверждении Положения о прохождении службы лицами рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Республики Казахстан Постановление Правительства Республики Казахстан от 27 декабря 1996 г. N 1644

Редакция с изменениями и дополнениями по состоянию на 02.09.2010 г.

Правительство Республики Казахстан постановляет:

1. Утвердить Положение о прохождении службы лицами рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Республики Казахстан (прилагается).

2. Признать утратившими силу:

постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 27 января 1992 г. N 73 "Об утверждении Положения о прохождении службы рядовым и начальствующим составом органов внутренних дел Республики Казахстан";

абзац второй пункта 2 постановления Кабинета Министров Республики Казахстан от 13 октября 1992 г. N 861 "О порядке и условиях прохождения службы работниками Казахского республиканского физкультурно-спортивного общества "Динамо", состоящими в кадрах органов внутренних дел и имеющими специальные воинские звания" (САПП Республики Казахстан, 1992 г., N 39, ст. 591).

Премьер-Министр Республики Казахстан

УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Республики Казахстан от 27 декабря 1996 г. N 1644 П О Л О Ж Е Н И Е о прохождении службы лицами рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Республики Казахстан

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящее Положение определяет порядок прохождения службы сорудниками органов внутренних дел Республики Казахстан (далее - сотрудники органов внутренних дел), их права, обязанности и ответственность.

2. Сотрудниками органов внутренних дел являются лица, состоящие на службе или в кадрах органов внутренних дел, которым в установленном порядке присвоено специальное звание, а также военнослужащие военно-следственных органов и военной полиции Министерства внутренних дел. В подтверждение их личности и полномочий им выдаются служебные удостоверения и жетоны установленного образца.

3. Лицам, состоящим на службе или в кадрах органов внутренних дел, присваиваются следующие специальные звания:

рядовой состав рядовой полиции;

младший начальствующий состав младший сержант полиции, сержант полиции, старший сержант полиции, старшина полиции;

средний начальствующий состав младший лейтенант полиции, лейтенант полиции, старший лейтенант полиции, капитан полиции;

старший начальствующий состав майор полиции, подполковник полиции, полковник полиции;

высший начальствующий состав генерал-майор полиции, генерал-лейтенант полиции.

4. На службу в органы внутренних дел принимаются на добровольной основе граждане Республики Казахстан не моложе 18 и не старше 40 лет (на должности рядового и младшего начальствующего состава - не старше 32 лет) независимо от национальности, пола, социального положения, отношения к религии, способные по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованию и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности. На учебу в учебные заведения Министерства внутренних дел могут зачисляться лица, имеющие среднее образование, не достигшие 18 лет.

Порядок приема в учебные заведения Министерства внутренних дел определяется Министром в соответствии с Типовыми правилами приема в учебные заведения соответствующего вида.

Возрастные ограничения для граждан, ранее уволенных из органов внутренних дел и вновь принимаемых на службу, определяются исходя из требований пункта 13 настоящего Положения. В исключительных случаях, в индивидуальном порядке, по решению Министра на службу в органы внутренних дел принимаются на добровольной основе граждане Республики Казахстан старше 40 лет.

Принимаемые на службу в органы внутренних дел граждане в обязательном порядке проходят медицинское освидетельствование в военно-врачебных комиссиях органов внутренних дел для определения пригодности к службе.

5. В органы внутренних дел не может быть принято лицо:

а) признанное в установленном порядке недееспособным или ограниченно дееспособным;

б) лишенное судом права занимать государственные должности в течение определенного срока;

в) отказавшееся принять на себя ограничения, установленные законом, в целях недопущения действий, которые могут привести к использованию их статуса и основанного на нем авторитета в личных, групповых и иных неслужебных интересах;

г) которое в течение двух лет перед поступлением на службу привлекалось к дисциплинарной ответственности за совершение коррупционного правонарушения;

д) на которое в течение года перед поступлением на службу налагалось в судебном порядке административное взыскание за умышленное правонарушение;

е) на которое в течение трех лет до поступления на службу за совершение коррупционного правонарушения налагалось в судебном порядке административное взыскание;

ж) совершившее коррупционное преступление;

з) ранее судимое и освобожденное от уголовной ответственности по нереабилитирующим основаниям, а также уволенное по отрицательным мотивам с государственной службы, иных правоохранительных органов, судов и органов юстиции;

и) состоящее на учете в органах здравоохранения и внутренних дел как хронически больной алкоголизмом или наркоманией;

к) освобожденное от срочной военной службы по болезни и состоящее на воинском учете в военном комиссариате как негодный либо ограниченно годный к военной строевой службе;

л) не отвечающее требованиям, предусмотренным в пунктах 4 и 6 настоящего Положения.

Непредставление или искажение указанных сведений является основанием для отказа в приеме на службу в органы внутренних дел.

6. Должности рядового и начальствующего состава органов внутренних дел замещаются в соответствии с действующим законодательством путем заключения индивидуальных контрактов, а также посредством назначения на должность.

На должности рядового и младшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего и прошедшие срочную военную службу, а также граждане, освобожденные или имеющие отсрочку от призыва на срочную военную службу в соответствии с действующим законодательством. При этом они снимаются с воинского учета и передаются на специальный учет в органы внутренних дел при представлении подтверждающих документов в органы местного военного управления. В необходимых случаях должности рядового и младшего начальствующего состава могут комплектоваться женщинами, не состоящими в запасе Вооруженных Сил.

На должности среднего начальствующего состава принимаются граждане (назначаются сотрудники), имеющие среднее специальное, высшее образование или обучающиеся на последних курсах высших учебных заведений. В порядке исключения на должности среднего начальствующего состава в подразделения оперативной службы и специального назначения могут приниматься граждане со средним образованием, окончившие специальные курсы по программе, утвержденной Министром.

Граждане призывного возраста, подлежащие призыву на срочную воинскую службу, могут быть приняты на должности среднего и старшего начальствующего состава только при наличии высшего образования. С воинского учета указанные граждане снимаются и передаются на специальный учет в органы внутренних дел после аттестования их на должности среднего и старшего начальствующего состава и представления подтверждающего документа в органы местного военного управления.

На должности старшего и высшего начальствующего состава принимаются граждане (назначаются сотрудники), имеющие высшее образование.

7. Порядок и условия отбора кандидатов на службу в органы внутренних дел, заключения договора (контракта) определяются Министром. В договоре (контракте) должны быть предусмотрены сроки его действия, обязательства сторон, юридические последствия в связи с невыполнением сторонами взятых обязательств, условия его продления или перезаключения и иные условия.

Лица рядового и начальствующего состава принимают на себя установленные законами Республики Казахстан ограничения в целях недопущения действий, которые могут привести к использованию их статуса и основанного на нем авторитета в личных, групповых и иных неслужебных интересах. Данное ограничение фиксируется в письменной форме. Непринятие ограничения влечет отказ в приеме на службу, увольнение.

8. Прием на службу в органы внутренних дел осуществляется при условии предварительного запроса в республиканский центр данных о кадрах государственных служащих и прохождении гражданами обязательной специальной проверки.

9. Прием на службу в органы внутренних дел оформляется приказами начальников соответствующих органов или подразделений внутренних дел согласно правам, предоставляемым им Министром. Приказ объявляется лицам рядового и начальствующего состава под роспись.

10. Военнообязанные, назначенные на должности рядового и начальствующего состава или зачисленные в кадры органов внутренних дел, включая курсантов и слушателей учебных заведений системы органов внутренних дел, снимаются в установленном порядке с воинского учета и состоят на специальном учете органов внутренних дел.

11. Лица, впервые поступающие в органы внутренних дел на должности рядового, младшего и среднего начальствующего состава, до зачисления в кадры проходят специальное первоначальное обучение в учебных заведениях Министерства внутренних дел и стажировку, для них может быть установлен испытательный срок.

Порядок и условия прохождения специального первоначального обучения, стажировки и испытательного срока определяются Министром.

Содержание лиц, прошедших конкурсный отбор и зачисленных на специальное первоначальное обучение, осуществляется за счет бюджетных средств на соответствующий финансовый год.

12. Лица, поступающие на учебу в учебные заведения Министерства внутренних дел, а также лица, поступающие в высшие учебные заведения органов внутренних дел иностранных государств по направлениям Министерства внутренних дел с оплатой обучения за счет средств органов внутренних дел, заключают контракт на срок обучения в учебном заведении и одновременно о прохождении службы в органах внутренних дел Республики Казахстан на пять лет в календарном исчислении после окончания учебного заведения на должностях военнослужащих, среднего и старшего начальствующего состава. В контракте устанавливаются взаимные обязательства и ответственность сторон (лица, поступающего на учебу и должностного лица уполномоченного государственного органа). Контракт заключается после решения приемной комиссии о зачислении в учебное заведение органов внутренних дел. Форма контракта, порядок его заключения, продления, изменения, расторжения и прекращения определяются Министром внутренних дел Республики Казахстан. В случае заключения контракта с лицами, не достигшими 18-летнего возраста, необходимо согласие их родителей, усыновителей или попечителей.

В случае отказа сотрудника органов внутренних дел от дальнейшего прохождения службы в органах внутренних дел после окончания им учебного заведения Министерства внутренних дел либо досрочного расторжения контракта он обязан возместить государству бюджетные средства, затраченные на выплату стипендии, питание, вещевое довольствие в период его обучения. Сумма, подлежащая удержанию, рассчитывается пропорционально за каждый полный недослуженный месяц до окончания срока контракта.