Близость слов: Окончание:





Документ показан в демонстрационном режиме!
Приложение 2
к приказу Министра труда и
социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 22 июля 2013 года № 331-Ө-М
Правила оказания кандасам и членам их семей адаптационных и интеграционных услуг
Настоящие Правила изменены в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 10.02.2014 г. № 32-ө (см. редакцию от 22.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования) 
Опубликовано в Республиканской газете "Казахстанская Правда" от 29.03.2014 г.
Настоящие Правила изменены в соответствии с Приказом министра здравоохранения и социального развития РК от 08.01.2016 г. № 8 (см. редакцию от 10.02.2014 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования) 
Опубликовано в Республиканской газете "Казахстанская Правда" от 12.03.2016 г. № 47 (28173)
Настоящие Правила изменены в соответствии с Приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 04.08.2020 г. № 286 (см. редакцию от 08.01.2016 г.) (изменение вводится в действие с 17.08.2020 г.)
Настоящие Правила изложены в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 16.03.2021 г. № 78 (см. редакцию от 04.08.2020 г. )(изменение вводится в действие с 05.04.2021 г.)
Настоящие Правила изложены в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.05.2024 г. № 170 (см. редакцию от 16.03.2021 г.) (изменение вводится в действие с 15.06.2024 г.)
Редакция с изменениями и дополнениями по состоянию на 15.06.2024 г.
1. Настоящие Правила оказания кандасам и членам их семей адаптационных и интеграционных услуг (далее – Правила), определяют порядок оказания услуг по адаптации и интеграции кандасам и членам их семей.
2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:
1) адаптационные и интеграционные услуги – комплекс услуг (информационных, юридических, социальных, медицинских и образовательных), предоставляемых кандасам и членам их семей (при наличии) в целях адаптации и интеграции в общество;
2) видеоконференцсвязь – услуга связи с использованием информационно-коммуникационных технологий для интерактивного взаимодействия нескольких удаленных абонентов в режиме реального времени для проведения диалога, а также обмена аудио- и видеоинформацией;
3) центр трудовой мобильности – юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом области, города республиканского значения и столицы в целях разработки и реализации мер содействия занятости;
4) кандас – этнический казах и (или) члены его семьи казахской национальности, ранее не состоявшие в гражданстве Республики Казахстан, получившие соответствующий статус в порядке, установленном уполномоченным органом по вопросам миграции населения;
5) автоматизированная информационная система «Кандас» (далее – АИС «Кандас») – система в составе единой информационной системы социально-трудовой сферы, предназначенная для автоматизации процесса предоставления государственной услуги для этнических казахов и кандасов;
6) центр адаптации и интеграции кандасов – юридическое лицо, учреждаемое местным исполнительным органом областей, городов республиканского значения, столицы в соответствии с законодательством Республики Казахстан и предназначенное для оказания кандасам и членам их семей адаптационных и интеграционных услуг и временному проживанию;
7) региональная квота приема кандасов – предельное число кандасов или кандасов и членов их семей, прибывающих для постоянного проживания в регионы, определенные Правительством Республики Казахстан, которые обеспечиваются мерами государственной поддержки, предусмотренными участникам активных мер содействия занятости в соответствии с Социальным кодексом Республики Казахстан;
8) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, городах областного и республиканского значения, столице;
9) гарантированный объем бесплатной медицинской помощи – объем медицинской помощи, предоставляемой за счет бюджетных средств;
10) центр временного размещения – жилище, предназначенное для временного проживания этнических казахов, а также членов их семей;
11) местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения – местный исполнительный орган области, городов республиканского значения, столицы, определяющий направления в сфере социальной защиты и занятости населения;
12) уполномоченный орган по вопросам миграции населения – центральный исполнительный орган, осуществляющий в пределах своей компетенции руководство в области миграции населения, регулирование миграционных процессов, координацию работы и реализацию государственной политики в области миграции населения.
13) государственный информационный портал «Электронная биржа труда» – объект информатизации, представляющий собой единую цифровую платформу занятости для соискателей и работодателей, обеспечивающую поиск работы и содействие в подборе персонала, оказание услуг в сфере занятости в электронном и проактивном формате, в соответствии с Социальным Кодексом;
14) этнический казах – иностранец или лицо без гражданства казахской национальности;
Полная версия
ИС BestProfi