В соответствии с подпунктом 6) статьи 11 Закона «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», а также в целях совершенствования воспитательной работы с личным составом органов внутренних дел ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые Методические рекомендации по организации индивидуально-воспитательной работы в органах внутренних дел Республики Казахстан.

2. Председателям комитетов, начальникам департаментов, самостоятельных управлений Министерства внутренних дел Республики Казахстан, Департаментов внутренних дел, уголовно-исполнительной системы, по чрезвычайным ситуациям, Местных полицейских служб, организаций образования и подведомственных учреждений Министерства внутренних дел Республики Казахстан:

1) организовать изучение Методических рекомендаций руководящим составом органов внутренних дел, обеспечить всестороннее и эффективное их использование в управленческой деятельности;

2) взять под личный контроль организацию индивидуально-воспитательной работы, ведение руководящим составом ее планов и учетов, с ежеквартальным рассмотрением проводимой работы на оперативных совещаниях;

3) особое внимание обратить на работу с молодыми сотрудниками и специалистами - выпускниками учебных заведений в вопросах их профессионального становления, закрепления на службе, адаптации в полицейских коллективах;

4. Отменить приказ Министра внутренних дел Республики Казахстан от 22 июля 2009 года № 261 «О совершенствовании системы воспитательной работы в органах внутренних дел».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра внутренних дел генерал-лейтенанта полиции Демеуова М.Г., Департамент кадровой работы МВД Республики Казахстан (Абдигалиев А.У.)

6. Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания.

Министр генерал-полковник полиции К. Касымов

1. Проведение целенаправленной воспитательной работы с сотрудниками органов внутренних дел (далее - ОВД) определяется как важнейшая часть и приоритетное направление управленческой деятельности руководителей всех уровней.

2. Индивидуально-воспитательная работа (далее - ИВР) является составной частью воспитательной работы, проводимой с личным составом ОВД.

Под ИВР следует понимать систему целенаправленных мер индивидуального воспитательного воздействия со стороны руководителей всех уровней, а также наставников на конкретную личность сотрудника. Целью воздействия является всестороннее изучение личных качеств, способностей, индивидуальных особенностей, интересов, потребностей, характера, темперамента, развития навыков и качеств, необходимых для успешного выполнения оперативно-служебных задач каждого сотрудника.

3. Важнейшей составной частью процесса воспитания является ИВР, проводимая руководителями ОВД всех уровней со своими подчиненными, которая направлена в первую очередь на формирование в коллективах здорового морально-психологического климата, предупреждение нарушений законности и дисциплины, повышение профессионализма сотрудников, их ответственности за выполнение своих служебных обязанностей.

4. Организация и осуществление ИВР с сотрудниками в ОВД преследуют следующие основные цели: