Правительство Республики Казахстан постановляет: 

1. Утвердить прилагаемые Правила о служебных командировках в пределах Республики Казахстан работников государственных учреждений, содержащихся за счет средств государственного бюджета (далее - Правила). 

2. Признать утратившими силу некоторые решения Правительства Республики Казахстан согласно приложению. 

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания. 

Настоящие Правила определяют порядок командирования работников государственных учреждений Республики Казахстан, направляемых в служебные командировки в пределах Республики Казахстан.

Преамбула изложена в новой редакции Постановления Правительства РК от 11.05.2018 г. № 256 (см. редакцию от 01.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Опубликовано в ИС "Эталонный контрольный банк НПА РК в электронном виде" от 15.05.2018 г.

1. Служебной командировкой (далее – командировка) является поездка работника по распоряжению руководителя аппарата центрального государственного органа, а в случаях отсутствия такового – руководителя государственного учреждения на определенный срок для выполнения трудовых обязанностей вне места его постоянной работы, а также для повышения и переподготовки профессионального уровня и квалификации.

Пункт 1 изм. в соответствии с постановлениями Правительства РК от 28.07.2005 г. № 783 (см. редакцию от 17.02.2005) (подлежит введению в действие с 01.01.2006 г.); от 25.03.2008 г. № 283.
Пункт 1 изменен Постановлением Правительства РК от 01.07.2013 г. № 657 (см. редакцию от 16.05.2012 г.)
Пункт 1 изложен в новой редакции Постановления Правительства РК от 18.03.2021 г. № 145 (см. редакцию от 29.12.2018 г.)(изменение вводится в действие с 12.04.2021 г.)

В тех случаях, когда подразделения, входящие в состав государственного учреждения, находятся в другой местности, местом постоянной работы считается то структурное подразделение, работа в котором обусловлена индивидуальным трудовым договором (приказом данного государственного учреждения).

1-1. Государственные органы с учетом специфики их деятельности могут самостоятельно разрабатывать и утверждать внутренний порядок направления в служебные командировки.

Настоящие Правила дополнены пунктом 1-1 в соответствии с Постановлением Правительства РК от 29.12.2018 г. № 934 (изменение вводится в действие с 29.01.2019 г.)

2. Направление работников государственных учреждений в командировку производится руководителем аппарата центрального государственного органа, а в случаях отсутствия такового – руководителем этого государственного учреждения на основании приказа (распоряжения) с указанием:

Пункт 2 изм. в соответствии с постановлениями Правительства РК от 25.03.2008 г. № 283 (см. редакцию от 28.07.2005).
Пункт 2 изменен Постановлением Правительства РК от 01.07.2013 г. № 657 (см. редакцию от 16.05.2012 г.)
Пункт 2 изложен в новой редакции Постановления Правительства РК от 29.12.2018 г. № 934 (см. редакцию от 11.05.2018 г.) (изменение вводится в действие с 29.01.2019 г.)
Пункт 2 изложен в новой редакции Постановления Правительства РК от 18.03.2021 г. № 145 (см. редакцию от 29.12.2018 г.)(изменение вводится в действие с 12.04.2021 г.)

1) места назначения и наименования организации;

2) срока нахождения в командировке;

3) цели командировки;

4) условий возмещения командировочных расходов:

количества дней для возмещения суточных;

количества дней для возмещения расходов по найму жилого помещения (при командировании в несколько населенных пунктов указывается количество дней нахождения в каждом населенном пункте);

вида транспорта, по которому возмещаются расходы по проезду с указанием маршрута.

3. Срок командировки работников определяется руководителем аппарата центрального государственного органа, а в случаях отсутствия такового – руководителем государственного учреждения, однако он не может превышать 40 дней, не считая времени нахождения в пути (за исключением направления на повышение и переподготовку профессионального уровня квалификации, а также если командировка связана с оперативно-розыскной деятельностью). В случае служебной необходимости, срок командировки может быть продлен соответствующим приказом руководителя аппарата центрального государственного органа, а в случаях отсутствия такового – руководителя данного государственного учреждения.

Пункт 3 изл. в редакции на основании постановления Правительства РК от 16.05.2012 г. № 630 (см. редакцию от 01.09.2010)
Пункт 3 изменен Постановлением Правительства РК от 01.07.2013 г. № 657 (см. редакцию от 16.05.2012 г.)
Пункт 3 изложен в новой редакции Постановления Правительства РК от 18.03.2021 г. № 145 (см. редакцию от 29.12.2018 г.)(изменение вводится в действие с 12.04.2021 г.)

4. Срок командировки работников в вышестоящие в порядке подчиненности организации не должен превышать 5 дней, не считая времени нахождения в пути. Продление срока командировки допускается в исключительных случаях (отсутствие транспортных средств или срочность командировки) не более чем на 5 дней путем издания соответствующего приказа данной организации.

5. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 5 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 25.03.2008 г. № 283 (см. редакцию от 28.07.2005).
Пункт 5 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 29.12.2018 г. № 934 (см. редакцию от 11.05.2018 г.) (изменение вводится в действие с 29.01.2019 г.)

6. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 6 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 17.02.2005 г. № 146 (см. редакцию от 18.04.2001); от 16.05.2012 г. № 630.
Пункт 6 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 29.12.2018 г. № 934 (см. редакцию от 11.05.2018 г.) (изменение вводится в действие с 29.01.2019 г.)

7. На командированных работников распространяется режим рабочего времени и времени отдыха тех государственных учреждений, в которые они командированы. 

8. За командированными работниками в течение всего времени командировки сохраняются место работы (должность) и заработная плата за время командировки, в том числе и за время нахождения в пути.

Пункт 8 изложен в новой редакции Постановления Правительства РК от 29.12.2018 г. № 934 (см. редакцию от 11.05.2018 г.) (изменение вводится в действие с 29.01.2019 г.)

Заработная плата за время нахождения работника в командировке сохраняется за все рабочие дни недели по графику, установленному по месту постоянной работы.

При возвращении работника из командировки на место постоянной работы до окончания рабочего дня вопрос о времени явки на работу в этот день решается по договоренности с администрацией.

9. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 18.04.2001 г. № 514 (см. редакцию от 22.09.2000); 
Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 17.02.2005 г. № 146 (см. редакцию от 18.04.2001)
Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 28.07.2005 г. № 783 (см. редакцию от 17.02.2005) (подлежит введению в действие с 01.01.2006 г.);
Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 31.07.2008 г. № 725 (см. редакцию от 25.03.2008 г.)
Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 01.09.2010 г. № 862 (см. редакцию от 31.07.2008 г.) 
Пункт 9 изменен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 16.05.2012 г. № 630 (см. редакцию от 31.07.2008 г.) 
Пункт 9 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 11.05.2018 г. № 256 (см. редакцию от 01.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Опубликовано в ИС "Эталонный контрольный банк НПА РК в электронном виде" от 15.05.2018 г.

10. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 10 изм. в соответствии с постановлением Правительства РК от 25.03.2008 г. № 283 (см. редакцию от 28.07.2005).
Пункт 10 изменен Постановлением Правительства РК от 01.07.2013 г. № 657 (см. редакцию от 16.05.2012 г.)
Пункт 10 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 11.05.2018 г. № 256 (см. редакцию от 01.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Опубликовано в ИС "Эталонный контрольный банк НПА РК в электронном виде" от 15.05.2018 г.

11. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 11 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 11.05.2018 г. № 256 (см. редакцию от 01.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Опубликовано в ИС "Эталонный контрольный банк НПА РК в электронном виде" от 15.05.2018 г.

12. Пункт исключен (см. сноску)

Пункт 12 исключен в соответствии с Постановлением Правительства РК от 11.05.2018 г. № 256 (см. редакцию от 01.07.2013 г.) (подлежит введению в действие по истечении 10 (десяти) календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Опубликовано в ИС "Эталонный контрольный банк НПА РК в электронном виде" от 15.05.2018 г.

1. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 22 октября 1992 года  N 892 "О служебных командировках работников государственных объединений, предприятий и организаций Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1992 г., N 41, ст. 607). 

2. Пункт 1 постановления Кабинета Министров Республики Казахстан от 11 января 1993 года N 27 "О внесении изменения и признании утратившими силу некоторых решений Правительства Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1993 г., N 1 ст. 20). 

3. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 26 февраля 1993 года N 158 "О внесении изменения в постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 22 октября 1992 г. N 892" (САПП Республики Казахстан, 1993 г., N 5, ст. 65). 

4. Пункт 2 постановления Кабинета Министров Республики Казахстан от 25 августа 1993 года N 728 "О признании утратившими силу и внесении дополнений в некоторые решения Правительства Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1993 г., N 33, ст. 381). 

5. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 23 ноября 1993 года  N 1175 "О нормах расходов на служебные командировки" (САПП Республики Казахстан, 1993 г., N 46, ст. 549). 

6. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 22 апреля 1994 года  N 423 "О расходах на служебные командировки" (САПП Республики Казахстан, 1994 г., N 19, ст. 189). 

7. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 15 августа 1994 года  N 906 "О нормах расходов на служебные командировки" (САПП Республики Казахстан, 1994 г., N 35, ст. 383).