В соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 9 апреля 1999 года № 394  "Вопросы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан" Правительство Республики Казахстан постановляет: 

1. Утвердить прилагаемые: 

1) Положение о Комитете по регулированию деятельности накопительных пенсионных фондов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан; 

2) структуру Комитета по регулированию деятельности накопительных пенсионных фондов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан. 

2. Признать утратившими силу: 

1) постановление Правительства Республики Казахстан от 14 июля 1997 года № 1108  "О создании Национального пенсионного агентства Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1997 год, № 32, ст. 293); 

2) постановление Правительства Республики Казахстан от 8 апреля 1998 года № 297  "Вопросы Национального пенсионного агентства Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1998 год, № 11, ст. 83). 

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания. 

1. Комитет по регулированию деятельности накопительных пенсионных фондов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (далее - Комитет) является ведомством, осуществляющим в пределах компетенции Министерства труда и социальной защиты населения функции государственного регулирования и контроля за деятельностью накопительных пенсионных фондов.  

В пункт 1 изм. в соответствии с - постановлением Правительства РК от 02.08.1999 г. № 1093 (см. редакцию от 26.04.1999) .

2. Комитет осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента, Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением. 

Решения Комитета, принятые в установленном законодательством порядке в пределах его компетенции, обязательны для исполнения всеми юридическими и физическими лицами. 

3. Комитет является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, а также счета в банках в соответствии с законодательством. 

Комитет вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени. 

Комитет имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если он уполномочен на это в соответствии с законодательством. 

4. Комитет по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке издает приказы.  

В пункт 4 изм. в соответствии с - постановлением Правительства РК от 02.08.1999 г. № 1093 (см. редакцию от 26.04.1999) .

5. Структура и лимит штатной численности Комитета утверждаются Правительством Республики Казахстан.  

Пункт 5 изл. в редакции на основании постановления Правительства РК от 02.08.1999 г. № 1093 (см. редакцию от 26.04.1999) .

6. Юридический адрес Комитета: 

Республика Казахстан, город Алматы, улица Кунаева, 122. 

7. Полное наименование Комитета - государственное учреждение "Комитет по регулированию деятельности накопительных пенсионных фондов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан". 

2) обеспечение устойчивой деятельности накопительных пенсионных фондов в целях защиты пенсионных накоплений населения; 

3) защита интересов вкладчиков и/или получателей накопительных пенсионных фондов. 

11. Комитет в соответствии с возложенными на него задачами и в установленном законодательством порядке осуществляет следующие функции: 

1) лицензирует деятельность накопительных пенсионных фондов по привлечению пенсионных взносов и осуществлению пенсионных выплат; 

2) устанавливает требования к учредителям, руководящим работникам и специалистам накопительных пенсионных фондов; 

3) устанавливает нормы и лимиты, обеспечивающие финансовую устойчивость негосударственных накопительных пенсионных фондов; 

4) разрабатывает методологию ведения бухгалтерского учета и представления отчетности в накопительных пенсионных фондах; 

5) устанавливает порядок ведения учета пенсионных накоплений на индивидуальных счетах получателей и осуществляет контроль за правильностью его ведения; 

6) устанавливает предельные величины комиссионных вознаграждений, получаемых накопительными пенсионными фондами в виде процентов от пенсионных взносов и инвестиционного дохода; 

7) контролирует, в пределах своей компетенции, формирование и целевое использование пенсионных накоплений; 

8) утверждает пенсионные правила накопительных пенсионных фондов; 

9) устанавливает порядок передачи пенсионных активов ликвидируемого негосударственного накопительного пенсионного фонда, его обязательств по пенсионным договорам другому фонду; 

10) участвует в подготовке проектов нормативных правовых актов по вопросам деятельности накопительных пенсионных фондов; 

11) разрабатывает и утверждает ведомственные нормативные правовые акты по вопросам регулирования деятельности накопительных пенсионных фондов; 

12) обеспечивает сохранность информации, представляющей государственную и коммерческую тайну, конфиденциальность первичной информации и финансовой отчетности накопительных пенсионных фондов на основе персональной ответственности работников Комитета; 

13) осуществляет подготовку, переподготовку и повышение профессиональной квалификации работников Комитета; 

14) оказывает содействие в повышении профессиональной квалификации работников накопительных пенсионных фондов; 

15) осуществляет иные функции. 

12. В целях реализации основных задач и осуществления своих функций Комитет в установленном законодательством порядке в пределах своей компетенции вправе: 

1) выдавать разрешение на реорганизацию (слияние, присоединение, выделение, разделение) и изменение вида фонда из корпоративного в открытый, добровольную ликвидацию негосударственных накопительных пенсионных фондов; 

2) выдавать разрешение на открытие филиалов и представительств накопительных пенсионных фондов; 

3) выдавать разрешение на осуществление права прямого или косвенного владения, распоряжения и/или управления более чем 25 процентами акций с правом голоса открытых накопительных пенсионных фондов в период их деятельности; 

4) запрашивать и получать от центральных и местных исполнительных органов Республики Казахстан и иных организаций, а также физических лиц необходимые документы; 

5) получать отчетность накопительных пенсионных фондов; 

6) проверять деятельность накопительных пенсионных фондов, в том числе путем проведения проверок на месте, и при этом получать необходимую информацию; 

7) привлекать для участия в проверках специалистов, консультантов государственных органов и иных организаций; 

8) в случае нарушения законодательства накопительными пенсионными фондами применять меры воздействия, предусмотренные Законом Республики Казахстан "О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан"; 

16. Комитет возглавляет Председатель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Республики Казахстан по представлению Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан. 

Председатель Комитета имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности Министром труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по представлению Председателя Комитета. 

17. Председатель Комитета организует и руководит работой Комитета и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Комитет задач и осуществление им своих функций. 

18. В этих целях Председатель Комитета: 

1) определяет обязанности заместителя и руководителей структурных подразделений Комитета; 

2) в соответствии с законодательством назначает на должность и освобождает от должности работников Комитета, налагает дисциплинарные взыскания; 

3) утверждает состав Квалификационной комиссии Комитета; 

4) утверждает штатное расписание Комитета в пределах установленной численности работников и фонда оплаты труда; 

5) в пределах своей компетенции издает приказы; 

6) без доверенности представляет Комитет во взаимоотношениях с государственными органами и иными организациями; 

7) заключает хозяйственные и иные договоры в установленном порядке; 

8) принимает решения по другим вопросам, отнесенным к его компетенции. 

19. Для согласования кандидатур на занятие руководящих должностей в накопительных пенсионных фондах при Комитете образуется Квалификационная комиссия. 

20. Реорганизация и ликвидация Комитета осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан.