Близость слов: Окончание:





Внимание! Документ утратил силу с 01.01.2016
Об утверждении профессионального стандарта «Электротехнология»
Приказ Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан от 17 марта 2014 года № 88. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 13 мая 2014 года № 9413
Настоящий Приказ утратил силу с 1 января 2016 года в соответствии с Приказом и.о. Министра энергетики РК от 09.12.2015 г. № 704
В соответствии с пунктом 3 статьи 138-5 Трудового Кодекса Республики Казахстан  ПРИКАЗЫВАЮ :
2. Департаменту электроэнергетики и угольной промышленности Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан (Есимханов С.К.) в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан направление на официальное опубликование в средствах массовой информации и информационно-правовой системе «Әділет»;
3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан Джаксалиева Б.М.
4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
Заместитель Премьер-Министра Республики Казахстан - Министр индустрии и новых технологий Республики Казахстан А. Исекешев
 «СОГЛАСОВАН»
  Министр труда и социальной
  защиты населения
  Республики Казахстан
  Т. Дуйсенова
Утвержден
приказом
 Заместителя Премьер-Министра
 Республики Казахстан - Министра
 индустрии и новых технологий
 Республики Казахстан
 от 17 марта 2014 года № 88
Профессиональный стандарт «Электротехнологии»
1. Профессиональный стандарт «Электротехнологии» (далее - ПС) определяет в области профессиональной деятельности требования к содержанию, качеству, условиям труда, квалификации и компетенциям работников и предназначен для:
1) выработки единых требований к содержанию профессиональной деятельности, обновления квалификационных требований, отвечающих современным потребностям рынка труда;
2) решения широкого круга задач в области управления персоналом;
3) разработки образовательных стандартов, учебных планов, модульных учебных программ, а также разработки соответствующих учебно-методических материалов;
4) проведения оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.
2. Основными пользователями ПС являются:
1) выпускники организаций образования, работники;
2) руководители и работники организаций, руководители и специалисты подразделений управления персоналом организаций;
3) специалисты, разрабатывающие образовательные программы;
4) специалисты в области оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.
3. На основе ПС могут разрабатываться внутренние, корпоративные стандарты организаций на функциональные модели деятельности, должности, повышение квалификации, аттестацию работников, систему стимулирования труда и другие.
4. В настоящем профессиональном стандарте применяются следующие термины и определения:
1) квалификация - степень профессиональной подготовленности работника к выполнению конкретного вида работы;
2) квалификационный уровень/уровень квалификации - уровень требований к квалификации (компетенциям) работника, отражающий сложность, самостоятельность и ответственность выполняемых работ;
3) предмет труда - предмет, на который направлены действия работника с целью создания продукта при помощи определенных средств труда;
4) средства труда - средства, используемые работником для преобразования предмета труда из исходного состояния в продукт;
5) вид трудовой деятельности - составная часть области профессиональной деятельности, сформированная целостным набором трудовых функций и необходимых для их выполнения компетенций;
6) трудовая функция - интегрированный и относительно автономный набор трудовых действий, определяемых бизнес-процессом и предполагающий наличие необходимых компетенций для их выполнения в рамках конкретного вида трудовой деятельности;
7) область профессиональной деятельности - совокупность видов трудовой деятельности отрасли, имеющая общую интеграционную основу (аналогичные или близкие назначение, объекты, технологии, в том числе средства труда) и предполагающая схожий набор трудовых функций и компетенций для их выполнения;
8) ПС - стандарт, определяющий в конкретной области профессиональной деятельности требования к уровню квалификации, компетенций, содержанию, качеству и условиям труда;
9) единица ПС - структурный элемент ПС, содержащий развернутую характеристику конкретной трудовой функции, которая является целостной, завершенной, относительно автономной и значимой для данного вида трудовой деятельности;
10) профессия - основной род занятий трудовой деятельности человека, требующий определенных знаний, умений и практических навыков, приобретаемых в результате специальной подготовки и подтверждаемых соответствующими документами об образовании;
11) компетенция - способность работника применять в профессиональной деятельности знания и умения;
12) должность - структурная единица работодателя, на которую возложен круг должностных полномочий и должностных обязанностей;
13) задача - совокупность действий, связанных с реализацией трудовой функции и достижением результата с использованием конкретных предметов и средств труда;
14) отрасль - совокупность предприятий и организаций, для которых характерна общность выпускаемой продукции, технологии производства, основных фондов и профессиональных навыков работающих;
15) отраслевая рамка квалификаций (далее - ОРК)- структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых в отрасли;
16) национальная рамка квалификаций (далее - НРК)- структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых на рынке труда;
17) функциональная карта - структурированное описание трудовых функций и профессиональных задач, выполняемых работником определенного вида трудовой деятельности в рамках той или иной области профессиональной деятельности.
5. Вид экономической деятельности: 35 Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование.
6. Область профессиональной деятельности: Электротехнологии.
7. Основная цель области профессиональной деятельности: обеспечение бесперебойной работы электротехнологических установок и систем.
8. Виды трудовой деятельности, профессии, квалификационные уровни указаны в Приложения 1 к настоящему ПС.
3. Карточка видов трудовой деятельности (профессий)
10. Возможные наименования должностей:
11. Обобщенное описание выполняемой трудовой деятельности - обеспечение нормативных характеристик работы электротехнологических установок и систем.
12. Связь с действующими нормативными документами указана в таблице 1 приложения 2 к настоящему ПС.
13. Требования к условиям труда, образованию и опыту работы техника-технолога приведены в таблице 2 приложения 2 к настоящему ПС.
14. Перечень единиц ПС, определяющий трудовые функции, выполняемые техником-технологом, указан в таблице 3 приложения 2 к настоящему ПС.
15. Описание единиц ПС, выполняемых техником-технологом, приведено в таблице 4 приложения 2 к настоящему ПС.
16.Требования к компетенциям техника-технолога указаны в таблице 5 приложения 2 к настоящему ПС.
4. Разработчики профессионального стандарта
17. Разработчиком ПС является Министерство индустрии и новых технологий Республики Казахстан.
18. Лист согласования, экспертиза и регистрация ПС приведены в приложении 3 к настоящему ПС.
Приложение 1
 к профессиональному стандарту
 к профессиональному стандарту
 «Электротехнологии»
Виды деятельности, профессии, квалификационные уровни

п/п

Наименование вида деятельности

Наименование профессии с учетом тенденций рынка труда

Наименование профессии согласно государственному классификатору занятий Республики Казахстан 01-2005

Квалификационный уровень Отраслевой рамки квалификаций

1.

Обеспечение нормативных характеристик работы электротехнологических установок и систем

Техник - технолог

Техник - технолог

4

Приложение 2
 к профессиональному стандарту
 к профессиональному стандарту
 «Электротехнологии»
Таблица 1. Связь с действующими нормативными документами 

Государственный классификатор занятий Республики Казахстан (ГКЗ)

Базовая группа

3111 «Техник-технолог»

Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих

Квалификационный уровень Отраслевой рамки квалификаций (ОРК)

Категории

 

Техник-технолог

4

-

  Таблица 2. Требования к условиям труда, образованию и опыту работы     техник-технолога 

Возможные места работы по профессии(предприятия, организации)

Оборудованные и аттестованные рабочие места

Вредные и опасные условия труда

Возможное превышение предельно допустимой концентрации (ПДК) вредных веществ, превышение уровня шума.

Особые условия допуска к работе

В соответствии с Законодательством Республики Казахстан

Квалификационный уровень ОРК

Уровень профессионального образования и обучения

Требуемый опыт работы

4

Техническое образование и практический опыт работы

1 год

 

 

 

 

   Таблица 3. Перечень единиц ПС, определяющий трудовые функции,     выполняемые техник-технологом 

трудовой функции

Наименование трудовой функции (единицы профессионального стандарта)

1

Обследование состояния электротехнологических установок и систем

2

Организация бесперебойной работы электротехнологических установок и систем

 

Анализ работы электротехнологических установок и систем

Таблица 4. Описание единиц ПС, выполняемых техник-технологом 

трудовой функции

Предметы труда

Средства труда

Задачи (трудовые действия)

1

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, графики, акты дефектовки

1-1) Проведение осмотров, выявление дефектов, внешних повреждений, осуществление контроля технологических параметров

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, графики

1-2) Разработка графиков ремонта электротехнологических установок и систем, определение объема ремонта, материалов и запчастей

2

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, режимные карты, инструкции

2-1) Проведение регулировок параметров, ремонта в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок в работе электротехнологических установок и систем

3

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, инструкции

3-1) Подготовка отчетности по проведенным регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

  Таблица 5. Требования к компетенциям техника-технолога 4-го     квалификационного уровня ОРК 

задачи

Личностные и профессиональные компетенции

Умения

и навыки

Знания

1-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за выявление отклонений от установленных режимов работы электротехнологических установок и систем

Выявление неисправных узлов, параметров отклонений от установленных режимов работы электротехнологических установок и систем

Установленные нормативные технические характеристики электротехнологических установок и систем

1-2)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за результат составление графиков регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, определение объема ремонта, материалов и запчастей

Организация и проведение регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, определение потребности в материалах и запчастях

Порядок проведения регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, расчеты объема ремонта, материалов и запчастей

2-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за результаты работ по регулировке параметров, ремонту электротехнологических установок и систем в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок

Проведение регулировок параметров и ремонт в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок в работе электротехнологических установок и систем

Нормативные показатели параметров работы электротехнологических установок и систем

3-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за подготовку отчета по регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

Подготовка отчетов по проведенным регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

Назначение устройств и принцип работы электротехнологических установок и систем. Правила составления отчетов по регулировкам технологических параметров и ремонту электротехнологических установок и систем

Приложение 3
 к профессиональному стандарту
 к профессиональному стандарту
 «Электротехнологии»

Название организации

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан

  Настоящий ПС зарегистрирован ________________________________________
  Внесен в Реестр профессиональных стандартов регистрационный № _________
  Письмо (протокол) № ___________ Дата ____________________
Полная версия
ИС BestProfi