1. Настоящие Правила включения в региональную квоту приема переселенцев (далее – Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 4-5) статьи 11 Закона Республики Казахстан от 22 июля 2011 года «О миграции населения» (далее – Закон) и предусматривают порядок включения в региональную квоту приема переселенцев граждан Республики Казахстан.

2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

1) Государственная корпорация «Правительство для граждан» (далее – Государственная корпорация) – юридическое лицо, созданное по решению Правительства Республики Казахстан для оказания государственных услуг в соответствии с законодательством Республики Казахстан, организации работы по приему заявлений на оказание государственных услуг и выдаче их результатов услугополучателю по принципу «одного окна», обеспечения оказания государственных услуг в электронной форме;

Подпункт 1 изложен в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.03.2024 г. № 72 (см. редакцию от 12.06.2020 г.) (изменение вводится в действие с 29.03.2024 г.)

2) региональная комиссия (далее – Комиссия) – межведомственная комиссия при местном исполнительном органе области (города республиканского значения, столицы) по вопросам реализации программ занятости с участием местных представительных органов, представителей работодателей, профессиональных союзов и палаты предпринимателей областей, города республиканского значения и столицы;

3) региональная квота приема переселенцев – предельное число переселенцев или переселенцев и членов их семей, прибывающих 

для постоянного проживания в регионы, определенные Правительством Республики Казахстан в соответствии с подпунктом 5) статьи 8 Закона, которые обеспечиваются мерами государственной поддержки, предусмотренными участникам активных мер содействия занятости в соответствии с законодательством Республики Казахстан о занятости населения;

4) местный исполнительный орган – коллегиальный исполнительный орган, возглавляемый акимом области, города республиканского значения и столицы, района (города областного значения), осуществляющий в пределах своей компетенции местное государственное управление и самоуправление на соответствующей территории;

5) центр занятости населения– юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом района, городов областного и республиканского значения, столицы в целях реализации активных мер содействия занятости, организации социальной защиты от безработицы и иных мер содействия занятости;

6) уполномоченный орган по вопросам миграции населения – центральный исполнительный орган, осуществляющий в пределах своей компетенции руководство в области миграции населения, регулирование миграционных процессов, координацию работы и реализацию государственной политики в области миграции населения.

3. Включение в региональную квоту приема переселенцев осуществляется на основании заявления, поданного переселенцем, имеющим постоянную регистрацию, и прожившим не менее одного года на момент подачи заявления в регионе выбытия в местные исполнительные органы региона выбытия через центр занятости населения.

4. Заявление о включении в региональную квоту приема переселенцев (далее – заявление) подается в местные исполнительные органы региона выбытия переселенцем либо одним из совершеннолетних членов семьи (далее – переселенцы) по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам.

Пункт 4 изложен в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.06.2020 г. № 226 (см. редакцию от 14.06.2018 г.)(изменение вводится в действие с 27.06.2020 г.)

К заявлению прилагаются следующие документы:

1) копии документов, удостоверяющих личность граждан Республики Казахстан и членов семьи, переселяющихся с ним;

2) копии свидетельства о браке или расторжения брака (при наличии);

3) копии документов, подтверждающих образование, квалификацию и опыт работы по определенной специальности (при наличии), либо трудовой книжки (при наличии) или справка с места работы.

Выпускники в рамках проекта «Мәңгілік ел жастары - индустрияға!» («Серпін») предоставляют справку с места обучения, подтверждающую их участие в данном проекте.

Центры занятости населения получают сведения, подтверждающие регистрацию по постоянному месту жительства и наличия у переселенца и постоянно проживающих с ним членов семьи жилища, принадлежащего им на праве собственности в населенном пункте приема из соответствующих государственных информационных систем через шлюз «электронного правительства».

5. Центры занятости населения в течение пяти рабочих дней со дня приема заявлений переселенцев с прилагаемыми документами, предусмотренными пунктом 4 настоящих Правил направляют в местный исполнительный орган  регионов выбытия и уведомляют об этом переселенцев (в произвольной форме).

6. Местный исполнительный орган региона выбытия формирует списки переселенцев, ходатайствующих о включении в региональную квоту приема переселенцев с указанием количества, состава семей, включая трудоспособных членов семей, их квалификацию и направляют их в местные исполнительные органы регионов приема переселенцев ежемесячно, не позднее последнего дня месяца, следующего за отчетным.

7. Местный исполнительный орган региона приема переселенцев 

в течение трех рабочих дней со дня поступления списка переселенцев направляет их на рассмотрение региональной комиссии для вынесения рекомендаций о включении в региональную квоту приема переселенцев 

либо об отказе.

8. Комиссия в течение десяти рабочих дней после получения списков ходатайствующих переселенцев выносит рекомендацию о включении 

в региональную квоту приема переселенцев либо об отказе в этом 

с мотивированным обоснованием причин.

Комиссией при рассмотрении заявлений и документов переселенцев проверяется их соответствие требованиям, установленным Законом Республики Казахстан от 16 апреля 2016 года «О занятости населения».

9. Основанием для отказа о включении в региональную квоту приема переселенцев являются:

1) установление недостоверности данных (сведений), содержащихся в представленных документах;

2) установление факта неполноты представленных документов, предусмотренных пунктом 4 настоящих Правил;

3) отсутствие региональной квоты приема переселенцев в территориально-административной единице, указанной в заявлении переселенца.

10. Местный исполнительный орган региона приема переселенцев на основании рекомендации региональной комиссии принимает решение о включении в региональную квоту приема переселенцев либо об отказе по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам в течение трех рабочих дней со дня поступления рекомендации региональной комиссии.

11. Местный исполнительный орган региона приема переселенцев 

в течение трех рабочих дней после принятия решения направляет в местный исполнительный орган региона выбытия копию решения о включении 

в региональную квоту приема переселенцев.

12. Местный исполнительный орган региона выбытия переселенцев

в течение двух рабочих дней со дня получения копии решения направляет

в центры занятости населения копии принятых решений.

13. Центры занятости населения уведомляют заявителей и представляют им копии решений, принятых местным исполнительным органом региона приема переселенцев посредством услуг связи.

14. Переселенцы, самостоятельно прибывшие из регионов выбытия в регионы приема переселенцев и проживающие там не более шести месяцев, а также выпускники в рамках проекта «Мәңгілік ел жастары - индустрияға!» («Серпін») в течении шести месяцев после выпуска из учебного заведения, независимо от времени регистрации в регионе приема переселенцев, подают заявления в центр занятости населения по форме согласно приложению 1 к настоящему приказу, с приложением документов, указанных в пункте 4 настоящих Правил.

Пункт 14 изложен в новой редакции Приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.06.2020 г. № 226 (см. редакцию от 14.06.2018 г.)(изменение вводится в действие с 27.06.2020 г.)

15. При обращении переселенцев, предусмотренных пунктом 14 настоящих Правил в местный исполнительный орган приема переселенцев, решение о включении их в региональную квоту приема переселенцев либо об отказе осуществляется в порядке, предусмотренными пунктами 7, 8, 9 и 10 настоящих Правил.

Прошу включить меня/меня и членов моей семьи в региональную квоту приема переселенцев(нужное подчеркнуть).

Имею следующий состав семьи:

	
		
		
		
		
		
	
	

		

			

			
№ п/п   
			
			

			
Ф.И.О. (при его наличии)   
			
			

			
Степень родства   
			
			

			
Год и дата рождения   
			
			

			
Гражданство   
			
		
		

			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
		
		

			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
			

			


			 
			
		
	

К заявлению прилагаю следующие документы:

 1) _________________________________________________________

2) _________________________________________________________

3) _________________________________________________________

4) _________________________________________________________

5) _________________________________________________________

6) _________________________________________________________

7) _________________________________________________________

Даю согласие на сбор и обработку моих персональных данных, необходимых 

для получения предусмотренных активных мер содействия занятости.

Всего _____________________ документов на ___________ листах.

С условиями переезда ознакомлен (-а).

------------------------------------------------------------------------------

 Заявление принято «__» ________ 20___ г. зарегистрировано под № ______

 Фамилия, имя, отчество (при его наличии), должность и подпись принявшего 

 ____________________________________________________________________,

рассмотрев в соответствии с Законом Республики Казахстан 

от 22 июля 2011 года «О миграции населения» заявление о включении 

в региональную квоту приема переселенцев 

____________________________________________________________________,

принял решение:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

 Руководитель _________  ___________________________________________

 М.П.________________