Toggle Dropdown
Об обязательном социальном страховании
Закон Республики Казахстан от 25 апреля 2003 года № 405-II
Toggle Dropdown
Данная редакция действовала до внесения изменений от 08.01.2019 г.
Toggle Dropdown
Настоящий Закон устанавливает правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования как одной из форм социальной защиты граждан, осуществляемой государством.
Toggle Dropdown
Глава 1. Общие положения
Toggle Dropdown
Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Законе
Toggle Dropdown
В настоящем Законе используются следующие основные понятия:
Toggle Dropdown
1) кормилец - лицо, содержащее нетрудоспособных членов семьи, состоящих на его иждивении, за счет своего дохода;
Toggle Dropdown
2) коэффициент количества иждивенцев - коэффициент, который учитывает количество членов семьи умершего (признанного судом безвестно отсутствующим или объявленного умершим) кормильца, состоявших на его иждивении;
Toggle Dropdown
3) социальные отчисления - установленные настоящим Законом обязательные платежи, уплачиваемые в Государственный фонд социального страхования, дающие право участнику системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления, а в случае потери кормильца членам его семьи, состоявшим на его иждивении, получать социальные выплаты в соответствии с настоящим Законом;
Toggle Dropdown
3-1) задолженность по социальным отчислениям - исчисленные и не перечисленные в срок суммы социальных отчислений, а также неуплаченные суммы пени;»
Toggle Dropdown
4) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
5) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
6) плательщик социальных отчислений (далее - плательщик) - работодатель, индивидуальный предприниматель, частный нотариус, частный судебный исполнитель, адвокат, профессиональный медиатор, а также крестьянские или фермерские хозяйства, осуществляющие исчисление и уплату социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования в порядке, определенном настоящим Законом;
Toggle Dropdown
7) ставка социальных отчислений - фиксированный размер обязательных платежей в Государственный фонд социального страхования, выраженный в процентном отношении к величине объекта исчисления социальных отчислений;
Toggle Dropdown
8) социальный риск - наступление события, влекущего утрату трудоспособности и (или) потерю работы, потерю кормильца, а также потерю дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей) и уходом за ребенком по достижении им возраста одного года, в результате которого участник системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления, либо в случае его смерти члены семьи, состоявшие на его иждивении, приобретают право на получение социальных выплат в соответствии с настоящим Законом;
Toggle Dropdown
9) социальные выплаты - выплаты, осуществляемые Государственным фондом социального страхования в пользу получателя социальной выплаты;
Toggle Dropdown
10) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
11) получатель социальной выплаты (далее - получатель) - физическое лицо, за которого производились социальные отчисления в Государственный фонд социального страхования до наступления случая социального риска и в отношении которого Государственным фондом социального страхования вынесено решение о назначении социальных выплат, а в случае смерти лица, являющегося участником системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления, - члены семьи умершего (признанного судом безвестно отсутствующим или объявленного умершим) кормильца, состоявшие на его иждивении;
Toggle Dropdown
12) утрата трудоспособности - утрата работником способности выполнять работу, оказывать услуги, степень которой выражается в процентном отношении к утраченной трудоспособности;
Toggle Dropdown
13) коэффициент утраты трудоспособности - коэффициент, который определяется в зависимости от степени утраты общей трудоспособности участника системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления;
Toggle Dropdown
13-1) коэффициент количества дней нетрудоспособности – коэффициент, который определяется в зависимости от количества дней, указанных в листе временной нетрудоспособности;
Toggle Dropdown
13-2) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
13-3) центр занятости населения - юридическое лицо, создаваемое местным исполнительным органом района, городов областного и республиканского значения, столицы в целях реализации активных мер содействия занятости, организации социальной защиты от безработицы и иных мер содействия занятости в соответствии с Законом «О занятости населения»;
Toggle Dropdown
13-4) инвестиционная декларация - документ, определяющий цели, стратегию, перечень объектов для инвестирования в рамках законодательства Республики Казахстан, условия и ограничения инвестиционной деятельности в отношении активов Фонда, условия хеджирования и диверсификации активов Фонда;
Toggle Dropdown
13-5) инвестиционный доход - деньги, полученные (подлежащие получению) в результате инвестирования активов Фонда;
Toggle Dropdown
14) коэффициент стажа участия - коэффициент, который определяется в зависимости от общего стажа участия в системе обязательного социального страхования;
Toggle Dropdown
14-1) подразделение медико-социальной экспертизы (далее - подразделение МСЭ) - структурное подразделение уполномоченного органа по контролю в сфере обязательного социального страхования, проводящее медико-социальную экспертизу;
Toggle Dropdown
15) Государственный фонд социального страхования (далее - Фонд) - юридическое лицо, производящее аккумулирование социальных отчислений, назначение и осуществление социальных выплат участникам системы обязательного социального страхования, за которых производились социальные отчисления и в отношении которых наступил случай социального риска, включая членов семьи - иждивенцев в случае потери кормильца;
Toggle Dropdown
16) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
17) обязательное социальное страхование - совокупность мер, организуемых, контролируемых и гарантируемых государством для компенсации части дохода в связи с утратой трудоспособности и (или) потерей работы, а также потерей кормильца, потерей дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей) и уходом за ребенком по достижении им возраста одного года;
Toggle Dropdown
18) система обязательного социального страхования - совокупность норм и правил, устанавливаемых и гарантируемых государством, регулирующих отношения между участниками системы обязательного социального страхования;
Toggle Dropdown
18-1) общий стаж участия в системе обязательного социального страхования -общее количество месяцев, за которые поступили социальные отчисления;
Toggle Dropdown
19) участники системы обязательного социального страхования - плательщик; участник системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления; получатель; Государственная корпорация «Правительство для граждан»; Фонд; Правительство Республики Казахстан; Национальный Банк Республики Казахстан; иные уполномоченные органы;
Toggle Dropdown
20) участник системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления, - физическое лицо, за которого уплачиваются социальные отчисления и которое имеет право на получение социальных выплат при наступлении случаев социального риска, предусмотренных настоящим Законом;
Toggle Dropdown
20-1) уполномоченный орган по контролю в сфере обязательного социального страхования - территориальное подразделение государственного органа, осуществляющего реализацию государственной политики в сфере социальной защиты населения;
Toggle Dropdown
21) подпункт исключен (см. сноску)
Toggle Dropdown
22) коэффициент замещения дохода - коэффициент, который определяет отношение социальной выплаты к размеру дохода, взятого за основу при исчислении социальных отчислений;
Toggle Dropdown
23) уполномоченный орган - государственный орган, осуществляющий регулирование, контрольные и надзорные функции за деятельностью Фонда.
Toggle Dropdown
24) Государственная корпорация «Правительство для граждан» (далее - Государственная корпорация) - юридическое лицо, созданное по решению Правительства Республики Казахстан для оказания государственных услуг, услуг по выдаче технических условий на подключение к сетям субъектов естественных монополий и услуг субъектов квазигосударственного сектора в соответствии с законодательством Республики Казахстан, организации работы по приему заявлений на оказание государственных услуг, услуг по выдаче технических условий на подключение к сетям субъектов естественных монополий, услуг субъектов квазигосударственного сектора и выдаче их результатов услугополучателю по принципу «одного окна», а также обеспечения оказания государственных услуг в электронной форме, осуществляющее государственную регистрацию прав на недвижимое имущество по месту его нахождения.
Toggle Dropdown
Статья 2. Отношения, регулируемые настоящим Законом
Toggle Dropdown
Настоящий Закон регулирует отношения, связанные с созданием дополнительных форм социального обеспечения участников системы обязательного социального страхования в зависимости от наступления случая социального риска по видам обязательного социального страхования, предусмотренным настоящим Законом.
Toggle Dropdown
Статья 3. Законодательство Республики Казахстан об обязательном социальном страховании
Toggle Dropdown
1. Законодательство Республики Казахстан об обязательном социальном страховании основывается на Конституции Республики Казахстан и состоит из настоящего Закона и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан.
Toggle Dropdown
2. Если международным договором, ратифицированным Республикой Казахстан, установлены иные правила, чем те, которые содержатся в настоящем Законе, то применяются правила международного договора.
Toggle Dropdown
Статья 4. Виды обязательного социального страхования
Toggle Dropdown
Обязательное социальное страхование подразделяется на следующие виды:
Toggle Dropdown
1) на случай утраты трудоспособности;
Toggle Dropdown
2) на случай потери кормильца;
Toggle Dropdown
3) на случай потери работы;
Toggle Dropdown
4) на случай потери дохода в связи с беременностью и родами;