Близость слов: Окончание:





Внимание! Документ утратил силу с 06.05.2018
Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства образования и науки Республики Казахстан
Приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 15 марта 2017 года № 124.
Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 6 апреля 2017 года № 14984
Настоящий Приказ утратил силу с 6 мая 2018 года в соответствии с Приказом Министра образования и науки РК от 03.04.2018 г. № 131
В соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан» и Типовой методикой оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б», утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 29 декабря 2016 года № 110 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан под № 14637), ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Методику оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства образования и науки Республики Казахстан.
2. Признать утратившим силу приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 25 марта 2016 года № 217 «Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства образования и науки Республики Казахстан» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан под № 13623, опубликованный в информационно-правовой системе «Әділет» 13 мая 2016 года).
3. Службе управления персоналом (на правах управления) Министерства образования и науки Республики Казахстан (Шокпаров А.Ж.) в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) в течение десяти календарных дней со дня государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан направление копий настоящего приказа в периодические печатные издания для официального опубликования, а также в республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Республиканский центр правовой информации» Министерства юстиции Республики Казахстан для внесения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан;
3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства образования и науки Республики Казахстан;
4) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы и международного сотрудничества Министерства образования и науки Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1), 2) и 3) настоящего пункта.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Ответственного секретаря Министерства образования и науки Республики Казахстан.
5. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
Министр образования и науки Республики Казахстан Е. Сагадиев
Утверждена приказом
Министра образования и науки
Республики Казахстан
от 15 марта 2017 года № 124
Методика оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства образования и науки Республики Казахстан
1. Настоящая Методика оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства образования и науки Республики Казахстан (далее – Методика) разработана в соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан» и Типовой методикой оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б», утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 29 декабря 2016 года № 110 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан под № 14637) и определяет алгоритм оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» (далее – служащие корпуса «Б») Министерства образования и науки Республики Казахстан (далее – Министерство).
2. Оценка деятельности служащих корпуса «Б» (далее – оценка) проводится для определения эффективности и качества их работы.
3. Оценка проводится по результатам деятельности служащего корпуса «Б» на занимаемой должности:
1) по итогам квартала (квартальная оценка) – не позднее десятого числа месяца, следующего за отчетным кварталом (за исключением четвертого квартала, оценка которого проводится не позднее десятого декабря);
2) по итогам года (годовая оценка) – не позднее двадцать пятого декабря оцениваемого года.
Полная версия
ИС BestProfi